ผู้จัดการที่ไม่ดีมีอิทธิพลในทางที่ผิดทั้งหมด แทนที่จะสร้างแรงบันดาลใจในการทำงานที่ยอดเยี่ยมผู้จัดการที่ไม่ดีทำให้ขวัญกำลังใจพนักงานด้วยการใช้ความเกลียดชังการเล่นพรรคเล่นพวกและการแข่งขันที่ดุเดือดเพื่อขยายอำนาจและอิทธิพลของตนเองในทุก ๆ ด้าน พฤติกรรมดังกล่าวสร้างผลกระทบเชิงลบระลอกผ่านองค์กรซึ่ง ...