ไม่ผิดพลาดการเริ่มต้นและดำเนินธุรกิจขนาดเล็กเป็นสิ่งที่ท้าทาย ที่นี่ที่ แนวโน้มธุรกิจขนาดเล็ก เรารวบรวมข้อมูลข่าวสารและข้อมูลทุกวันจากแหล่งที่เชื่อถือได้มากที่สุดของเราให้ข้อมูลเพิ่มเติมแก่คุณเพื่อให้ถูกต้อง
การเงิน
กำลังมองหาเงินทุนสำหรับธุรกิจขนาดเล็กของคุณ? เป็นคำถามที่พบบ่อยและไม่น่าแปลกใจเลยที่คุณจะพบคำตอบมากมายในทุกที่ที่คุณมอง ในความเป็นจริงแล้วปรมาจารย์ทำเงินได้มากพูดคุยกับผู้คนในเรื่องนี้ แต่ท้ายที่สุดบางทีนักบัญชีท้องถิ่นของคุณอาจมีคำแนะนำที่ดีที่สุดและง่ายที่สุดสำหรับทุกคน ข่าว Willits
$config[code] not foundทำไมธุรกิจขนาดเล็กไม่ได้สร้างงาน โทษว่าทำไมธุรกิจขนาดเล็กไม่ได้สร้างงานอาจถูกวางไว้บนธนาคารที่ไม่ได้ให้ยืมและธุรกิจที่เก็บเงินในฐานะประธานและวอชิงตันส่วนใหญ่พยายามอธิบายการว่างงานสูง บทความนี้ให้รายละเอียดเชิงลึกมากขึ้นเพื่อดูการอ้างสิทธิ์เหล่านี้ตรวจสอบสินทรัพย์และหนี้สินของธุรกิจขนาดเล็กและอัตราส่วนหนี้สินต่อ eguity คุณอาจประหลาดใจที่พบ นักธุรกิจ
เทค
ธุรกิจขนาดเล็กจะได้ประโยชน์จากซอฟต์แวร์ระบบธุรกิจอัจฉริยะหรือไม่? ข่าวกรองธุรกิจไม่ใช่แค่การมองและวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อการตัดสินใจทางธุรกิจที่ดีขึ้น ในอดีตธุรกิจขนาดใหญ่ส่วนใหญ่ใช้โปรแกรมที่ซับซ้อนเพื่อรวบรวมข่าวกรองธุรกิจ วันนี้มันเป็นไปได้ทางเศรษฐกิจและสามารถพัฒนาสำหรับธุรกิจขนาดเล็กเพื่อช่วยให้พวกเขาแข่งขันกับธุรกิจขนาดใหญ่ ธุรกิจขนาดเล็กแต่ละแห่งจะต้องประเมินความต้องการและชั่งน้ำหนัก ROI Inc.com
คุณจะรับการอัปเดตที่แฟน Facebook ของคุณสังเกตเห็นได้อย่างไร เราบอกว่า 90% ของผู้ที่คลิกหน้าแฟนเพจ Facebook ของคุณจะไม่กลับมา พวกเขาดูในฟีดข่าว Facebook ของตัวเองสำหรับเนื้อหาของคุณ ในวิดีโอมีการอธิบายเจ็ดวิธีที่จะช่วยให้คุณสังเกตเห็นโดยใช้การเพิ่มประสิทธิภาพฟีดข่าวของ FB ผู้ตรวจสอบโซเชียลมีเดีย
นโยบาย
ธุรกิจขนาดเล็กเป็นจุดสนใจของการลดภาษี การลดภาษีเงินเดือนให้นายจ้างเพื่อส่งเสริมการจ้างพนักงานเพิ่มเติมอาจเป็นการผสมผสานระหว่างนโยบายและการเมือง แน่นอนว่ามันจะดึงดูดความสนใจให้เจ้าของธุรกิจขนาดเล็กส่วนใหญ่ล่อลวงพวกเขาให้พิจารณาจ้างงาน เจ้าของธุรกิจขนาดเล็กเหล่านี้หลายคนเพิ่งจะเป็นผู้ลงคะแนนอิสระซึ่งเป็นกลุ่มที่สนับสนุนประธานาธิบดีต้องการอย่างยิ่งในการเสนอราคาเลือกตั้งใหม่ WSJ
เครื่องมือการเติบโต: แนวคิดสิบประการที่จะช่วยให้ธุรกิจขนาดเล็กสามารถสร้างงานได้มากขึ้น SBA ระบุว่าธุรกิจขนาดเล็ก (มีพนักงานน้อยกว่า 500 คน) ได้สร้างงาน 2 งานจากทุก 3 งานในช่วง 15 ปีที่ผ่านมา หากหนึ่งในสามของธุรกิจขนาดเล็กมาก (4 คนหรือน้อยกว่า) เพิ่มพนักงานหนึ่งคนเราจะได้งานเต็ม เราจะทำสิ่งนี้ได้อย่างไร บทความเน้นการสร้างลูกค้าเพิ่มการแข่งขันลดต้นทุนและเพิ่มเครดิตยุติธรรมราคาไม่แพง ข้อเสนอแนะจะถูกนำเสนอเกี่ยวกับวิธีการบรรลุความคิดเหล่านี้ ร้านค้านโยบาย
Walden, Wyden ตอบสนองต่อแผนการงานของ Obama ประธานาธิบดีในสุนทรพจน์ของเขาต่อสภาคองเกรสได้พูดคุยเกี่ยวกับความจำเป็นในการทบทวนกฎและข้อบังคับที่ขัดขวางธุรกิจขนาดเล็กและเพื่อให้แน่ใจว่าพวกเขาจำเป็นและ "สามัญสำนึก" สิ่งนี้ไม่จำเป็นต้องมีการดำเนินการรัฐสภากระนั้นในขณะที่เขาพูดมีกฎใหม่กว่าสี่พันมุ่งเป้าไปที่ผู้สร้างงาน มีการประมาณการหนึ่งระบุว่าค่าใช้จ่ายของกฎระเบียบสำหรับธุรกิจในสหรัฐอเมริกามีจำนวนประมาณ 1.75 ล้านล้านดอลลาร์ จะเกิดอะไรขึ้นกับการสร้างงานสำหรับธุรกิจขนาดเล็กหากกฎระเบียบที่ไม่จำเป็นถูกยกเลิกไป การกระทำของรัฐบาลธุรกิจขนาดเล็กอื่น ๆ สามารถสร้างงานต่อไปสำหรับธุรกิจขนาดเล็ก KTVZ.com
กลยุทธ์
ความรู้ทางธุรกิจ“ ยึด บริษัท ก่อสร้างเล็ก ๆ ไว้” เพียงเพราะคุณเป็นคนที่มีความรู้เมื่อพูดถึงการก่อสร้างไม่ได้แปลว่าคุณจะประสบความสำเร็จในการดำเนินธุรกิจก่อสร้างขนาดเล็ก ใช้วิธีการที่แตกต่างอย่างสิ้นเชิงและวิธีที่แตกต่างในการดูธุรกิจของคุณ คุณต้องเข้าใจวิธีการเริ่มต้นและวิธีการวางแผนและจัดระเบียบ ความเข้าใจด้านการเงินการจัดซื้อการจัดการการจ้างงานและการผลิตเป็นสิ่งจำเป็น คุณไม่ได้เป็นผู้สร้าง แต่เป็นผู้จัดการธุรกิจขนาดเล็กอีกต่อไป มีชุดซอฟต์แวร์การก่อสร้างที่ดีจำนวนมากที่พร้อมให้คำแนะนำคุณ ข่าวอุตสาหกรรมก่อสร้าง
Facebook Geotracking ดึงดูดแฟน ๆ 500,000 คนสำหรับธุรกิจขนาดเล็ก คุณรู้ได้อย่างไรว่าการตลาด Facebook กำลังทำงานอยู่ ปริมาณการใช้ไซต์เติบโตขึ้น ยอดขายเพิ่มขึ้น ในกรณีของ Alex Morrissey จาก JamaicansMusic.com เขาพบว่าเมื่อเขาเชิญคน 200 คนเข้าร่วมงานเปิดตัวและ 1,000 คนปรากฏตัวขึ้น Morrissey กำลังเป็น Mark Zuckerberg แห่ง Jamaica ค้นหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับเขาและวิธีสร้างธุรกิจของเขา ผู้ตรวจสอบโซเชียลมีเดีย
การควบคุมข้อมูล คุณควบคุมข้อมูลได้มากน้อยเพียงใดและคุณแชร์กับบุคคลของคุณมากแค่ไหน มันอาจเป็นข้อพิจารณาที่สำคัญในสภาพแวดล้อมทางธุรกิจขนาดเล็กในปัจจุบันซึ่งข้อมูลจำนวนมากสามารถเบี่ยงเบนความสนใจของพนักงานทำให้พวกเขาต้องกังวลเกี่ยวกับสิ่งที่ไม่มีธุรกิจของพวกเขาในขณะที่น้อยเกินไปอาจทำให้เกิดข่าวลือและทำลายขวัญกำลังใจ ดังนั้นการผสมผสานที่เหมาะสมเมื่อพูดถึงการแบ่งปันข้อมูลกับพนักงานคืออะไร? คุณคือบอส
1
