ผู้จัดการทั่วไปดูแลการดำเนินงานที่ราบรื่นขององค์กรใด ๆ โดยนำเสนอความเป็นผู้นำและคำแนะนำ นี่ไม่ใช่เรื่องง่ายดังนั้น บริษัท อาจจ้างผู้ช่วยผู้จัดการเพื่อช่วยให้เขามีภาระงานมหาศาล รองผู้จัดการยังเรียกว่าผู้ช่วยผู้จัดการทำงานอย่างใกล้ชิดกับผู้จัดการและช่วยให้เขาพัฒนาประสานงานและวางแผนโครงการและโปรแกรมต่างๆ หน้าที่ของรองผู้จัดการแตกต่างกันไปตามที่ทำงาน ตัวอย่างเช่นรองผู้จัดการในธนาคารดำเนินงานที่แตกต่างจากรองผู้จัดการในอุตสาหกรรมยา อย่างไรก็ตามผู้ช่วยผู้จัดการที่ทำงานในทุกอุตสาหกรรมจะทำหน้าที่หลักที่คล้ายกัน
$config[code] not foundการฝึกอบรมพนักงาน
ผู้ช่วยผู้จัดการอาจช่วย บริษัท ให้บรรลุวิสัยทัศน์และเป้าหมายโดยจัดให้มีการฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการของพนักงาน หน้าที่นี้ช่วยในการปรับปรุงความสามารถของพนักงานซึ่งจะเพิ่มผลกำไรขององค์กร ผู้ช่วยผู้จัดการทำงานใกล้ชิดกับแผนกทรัพยากรมนุษย์เพื่อสัมภาษณ์และจ้างพนักงานใหม่ เป็นหน้าที่ของผู้ช่วยผู้จัดการในการกำหนดโปรแกรมการจดจำที่ให้รางวัลการแสดงยอดเยี่ยม สิ่งนี้จะช่วยปรับปรุงการรักษาพนักงานและแรงจูงใจซึ่งจะช่วยให้ บริษัท สามารถบรรลุเป้าหมายและวัตถุประสงค์ได้
ผู้จัดการองค์กร
หากผู้จัดการทั่วไปไม่อยู่ผู้จัดการรองจะเข้ารับหน้าที่ทุกวัน หน้าที่ด้านการจัดการบางส่วนนี้รวมถึงการกำกับดูแลพนักงานเข้าร่วมประชุมกระตุ้นให้พนักงานปรับปรุงประสิทธิภาพการผลิตจัดทำแผนกลยุทธ์การสื่อสารกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอกการจัดการการเงินของ บริษัท และทำให้มั่นใจว่าระบบทั้งหมดใน บริษัท ทำงานได้อย่างราบรื่น
วิดีโอประจำวันนี้
มาถึงคุณโดย Sapling มาถึงคุณโดย Saplingช่วยเหลือผู้จัดการ
หนึ่งในบทบาทหลักของรองผู้จัดการคือการช่วยผู้จัดการทั่วไปในการจัดทำงบประมาณและการจัดสรรเงินทุนให้กับทุกแผนก ผู้ช่วยผู้จัดการยังทำงานใกล้ชิดกับหัวหน้างานแผนกเพื่อวางแผนและดำเนินการโครงการและตรวจสอบระบบและเทคโนโลยี เขายังใช้กลยุทธ์และขั้นตอนทางธุรกิจจัดการทรัพยากรขององค์กรและกำหนดตารางเวลาพนักงาน
การเตรียมรายงาน
รองผู้จัดการได้รับรายงานจากหัวหน้าแผนกทุกคนและมอบให้กับผู้จัดการทั่วไป เขาใช้ข้อมูลนี้เพื่อเตรียมรายงานรายไตรมาส, รายปีและรายปีของ บริษัท ซึ่งเขามอบให้กับ GM และสมาชิกของคณะกรรมการ รายงานเหล่านี้ซึ่งนำเสนอในระหว่างการประชุมสามัญประจำปีกับผู้ถือหุ้นแสดงความคืบหน้าขององค์กรที่มีต่อการบรรลุเป้าหมายและภารกิจขององค์กร
