คำถามที่ต้องถามในการสัมภาษณ์อาจารย์

ครูมักเกี่ยวข้องกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่หลากหลายในระบบการศึกษา นอกเหนือจากการฝึกอบรมเด็กหรือคนหนุ่มสาวแล้วพวกเขามักจะมีปฏิสัมพันธ์กับเพื่อนร่วมงานผู้ดูแลผู้ปกครองตัวแทนคณะกรรมการโรงเรียนและสมาชิกชุมชนอื่น ๆ การถามคำถามที่ถูกต้องในการสัมภาษณ์การสอนจะช่วยให้คุณเข้าใจถึงตำแหน่งการสอนที่จะนำมาใช้ในเขตโรงเรียน เมื่อนำเสนอวิธีการที่ถูกต้องคุณยังสามารถทำงานในจุดขายเพิ่มเติมเกี่ยวกับตัวคุณด้วยคำถามของคุณ

$config[code] not found

มีระเบียบวินัยในห้องเรียน

วินัยในห้องเรียนเป็นหัวข้อสำคัญในการศึกษาและเขตการศึกษามักจะมีปรัชญาของตัวเอง การใช้ไซต์สัมภาษณ์งานที่ดีที่สุดแนะนำคำถาม "ฉันคุ้นเคยกับหลายวิธีในการฝึกหัดในห้องเรียนมุมมองของโรงเรียนเกี่ยวกับระเบียบวินัยคืออะไร" ช่วยให้คุณเรียนรู้ว่าวิธีการส่วนตัวของคุณสอดคล้องกับนายจ้างหรือไม่ นอกจากนี้การถามคำถามตามที่ระบุจะช่วยให้คุณแสดงความคุ้นเคยกับวิธีการต่างๆและความยืดหยุ่นที่อาจเกิดขึ้นกับวิธีการอื่น

โปรแกรม

Nancy Davies ผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดการอาชีพระดับโลกที่มีความเชี่ยวชาญในการทำงานกับนักการศึกษาแนะนำคำถามที่ว่า "ฉันมีส่วนช่วยในการพัฒนาโปรแกรมใหม่ในตำแหน่งก่อนหน้านี้ที่ฉันได้จัดขึ้นโรงเรียนจะดำเนินการโปรแกรมใหม่ ๆ ในปีนี้หรือไม่ ในสถานที่?" อีกครั้งคุณระบุความตั้งใจที่จะมีส่วนร่วมในการปรับปรุงโปรแกรมและคำถามของคุณช่วยให้ผู้สัมภาษณ์สามารถแบ่งปันข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญใด ๆ ที่ค้างอยู่

วิดีโอประจำวันนี้

มาถึงคุณโดย Sapling มาถึงคุณโดย Sapling

การร่วมมือ

ไซต์คำถามสัมภาษณ์ที่ดีที่สุดอีกไซต์หนึ่งแนะนำว่า "ฉันรู้สึกซาบซึ้งที่มีโอกาสได้มีส่วนร่วมในการป้อนข้อมูลของฉัน ข้อความเริ่มต้นแสดงให้เห็นถึงความตั้งใจของคุณในการเข้าร่วมเป็นส่วนหนึ่งของทีมการศึกษา ส่วนที่สองนำไปสู่การตอบสนองที่ให้ข้อมูลจากผู้สัมภาษณ์ คุณจะได้รับความรู้สึกว่าการประชุมเป็นงานประจำหรือไม่และการทำงานเป็นทีมความไว้วางใจและการทำงานร่วมกันเป็นสิ่งปกติในโรงเรียนหรือไม่ หากการแบ่งปันแนวคิดในฐานะส่วนหนึ่งของทีมเป็นสิ่งสำคัญสำหรับคุณสภาพแวดล้อมของพนักงานที่ปิดและไม่ทำปฏิกิริยาจะไม่เหมาะสม

ที่ปรึกษา

เดวีส์แนะนำ "มีโปรแกรมครูผู้สอนหรือไม่?" เป็นคำถามสำหรับครูใหม่ที่จะถามในการสัมภาษณ์ สิ่งนี้แสดงให้เห็นถึงความปรารถนาของคุณที่จะเติบโตและสอนให้มีศักยภาพสูงสุดของคุณ นายจ้างมักจะชื่นชมผู้สมัครที่ไม่เพียง แต่มีทักษะที่เหมาะสม แต่ต้องการที่จะเติบโต คำตอบควรเป็นเครื่องบ่งชี้ว่าระบบสนับสนุนและโอกาสในการเติบโตของอาชีพอยู่ในตำแหน่งใด นอกเหนือจากโปรแกรมการให้คำปรึกษาเฉพาะที่กล่าวถึงผู้สัมภาษณ์อาจให้ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับโอกาสในการฝึกอบรมและการพัฒนาอื่น ๆ