Spotlight: HTC Communications มอบเครดิตการทำงานเป็นทีมเพื่อความสำเร็จ

สารบัญ:

Anonim

โซลูชันสายเคเบิลเครือข่ายและ WiFi อาจไม่เหมือนผลิตภัณฑ์ที่น่าสนใจหรือไดนามิกที่สุด แต่พวกเขาก็มีความสำคัญต่อการดำเนินธุรกิจในพื้นที่คลีฟแลนด์ธุรกิจขนาดเล็กและลูกค้าอื่น ๆ สามารถหันไปหาธุรกิจในท้องถิ่นอื่นสำหรับความต้องการเคเบิลและ WiFi

$config[code] not found

HTC Communications LLC เป็น บริษัท ขนาดเล็กที่ภูมิใจในการจัดหาเพื่อนบ้านด้วยบริการที่ดีที่สุด นอกจากนี้ยังมีความภาคภูมิใจในการรักษาสมาชิกของทีมเล็ก ๆ เช่นครอบครัว อ่านเพิ่มเติมเกี่ยวกับ บริษัท นี้และบรรยากาศของครอบครัวช่วยให้ประสบความสำเร็จได้อย่างไรใน Small Business Spotlight ของสัปดาห์นี้

ธุรกิจทำอะไร

ให้บริการการเดินสายเครือข่ายการเฝ้าระวังวิดีโอ WiFi และโซลูชันเสียง / วิดีโออื่น ๆ ในพื้นที่ Cleveland

ธุรกิจนิช

การสร้างโซลูชันที่กำหนดเอง

Caroline Hill เจ้าของ HTC Communications กล่าวว่า:

“ ผู้เชี่ยวชาญด้านการสื่อสารโทรคมนาคมของเราสามารถประเมินความต้องการของธุรกิจได้อย่างรวดเร็วและออกแบบระบบที่เหมาะสม”

วิธีการเริ่มต้นธุรกิจ

เนื่องจากปัญหาเศรษฐกิจ

ฮิลล์อธิบาย:

“ เช่นเดียวกับเพื่อนของเราหลายคนเราสูญเสียมากในช่วงเศรษฐกิจตกต่ำ เราสูญเสียงานของเราต้องสร้างชีวิตใหม่หางานใหม่เรียนรู้อาชีพใหม่และหวังว่าจะดีที่สุด เราต้องการควบคุมอนาคตของเราและหวังว่าจะช่วยให้เพื่อน ๆ หางานใน บริษัท ของเรา เราเริ่มต้นธุรกิจของเราด้วยเหตุผลง่ายๆสองประการประการแรกเพื่อสร้างสถานที่ที่ยอดเยี่ยมที่พนักงานของเราสามารถเติบโตได้มีความสุขและมีชีวิตที่สะดวกสบาย และประการที่สองเพื่อให้ลูกค้าของเราได้รับการบริการลูกค้าชั้นยอดที่จะทำให้เราภูมิใจในฐานะเจ้าของ”

ชนะที่ยิ่งใหญ่ที่สุด

ทำให้ลูกค้ามีความสุข

ฮิลล์พูดว่า:

“ ลูกค้าที่มีความสุขทุกคนทำให้ทีมของเราภูมิใจ การมีกลุ่มคนที่ภาคภูมิใจในการทำให้ลูกค้าของเรายิ้มได้นั้นเป็นชัยชนะที่แท้จริงสำหรับ HTC!”

ความท้าทายที่ยิ่งใหญ่ที่สุด

ปรับตัวให้เข้ากับการเติบโตของธุรกิจ

ฮิลล์พูดว่า:

“ อุปสรรคส่วนใหญ่ของเราดูเหมือนจะเกี่ยวข้องกับการเติบโตในฐานะ บริษัท เล็ก ๆ มันเป็นความท้าทายในการสร้างและบำรุงรักษากระบวนการเมื่อสิ่งต่าง ๆ ดูเหมือนจะเปลี่ยนแปลงเสมอ โชคดีที่ทีมของเรามีความยืดหยุ่นมากและพวกเขามีความคิดที่ยอดเยี่ยมมากมาย”

พวกเขาใช้เงินเพิ่มเป็น $ 100,000 อย่างไร

ดูแลพนักงาน

ปัจจุบัน HTC เป็นทีมที่มีพนักงานประมาณเจ็ดคน ดังนั้นแต่ละคนมีความสำคัญอย่างมากต่อความสำเร็จของธุรกิจ และ บริษัท คิดว่าเป็นสิ่งสำคัญที่จะปฏิบัติต่อพวกเขาเช่นนี้

ฮิลล์อธิบาย:

“ หากเรามีเงินทุนเพิ่มเติมฉันจะให้โบนัสสมาชิกทุกคนในทีมของเราก่อน พวกเขาสมควรได้รับมัน! หลังจากนั้นฉันจะซื้อยานพาหนะของ บริษัท เพิ่มอีกสองสามคันเพื่อให้แต่ละคนมีรถบรรทุก / รถตู้ทำงานของตัวเอง หากมีอะไรเหลือหลังจากนั้นฉันจะซื้อพื้นที่โฆษณาบางแห่ง”

คำขวัญธุรกิจ

ทำงานเป็นทีมเสมอ

ฮิลล์พูดว่า:

“ เรามีวัฒนธรรมของ บริษัท ที่น่าทึ่งซึ่งทำให้เราทุกคนตกหลุมรักงานของเรา เราจ้างงานตามบุคลิกภาพและความสามารถในการทำงานเป็นทีม ไม่เคยมีสิ่งใดที่เราทำในฐานะปัจเจกบุคคล - เราเป็นทีม 100 เปอร์เซ็นต์”

รูปภาพ: การสื่อสารของ HTC

3 ความคิดเห็น▼