คุณเป็นผู้นำบุคลิกภาพประเภทใด

ธุรกิจไม่ควรเป็นส่วนตัว แต่บุคลิกภาพของคุณสามารถมีส่วนร่วมในการดำเนินธุรกิจของคุณและคุณสามารถจัดการทีมของคุณได้สำเร็จหรือไม่ ในความเป็นจริง MetLife เพิ่งสร้างกระดาษที่สำรวจความคิดของประเภทบุคลิกภาพความเป็นผู้นำและวิธีที่พวกเขาสามารถส่งผลกระทบต่อธุรกิจ

ประเภทบุคลิกภาพความเป็นผู้นำทั้งสี่

บทความนี้มีชื่อว่า“ เป็นเรื่องส่วนตัว: สี่ประเภทของเจ้าของธุรกิจขนาดเล็ก” สรุปผู้นำธุรกิจขนาดเล็กสี่ประเภทที่แตกต่างกัน:

$config[code] not found

• มีวิสัยทัศน์
• การแก้ปัญหา
• ผู้อำนวยการ
• เจ้าของแฮนด์ฟรี

บุคลิกของแต่ละคนนั้นรวมถึงลักษณะที่แตกต่างและสไตล์ความเป็นผู้นำ และพวกเขาทั้งหมดนำเสนอประโยชน์ต่าง ๆ ที่อาจเกิดขึ้นกับทีมและธุรกิจ

ผู้มีวิสัยทัศน์

วิสัยทัศน์ถูกมองว่าเป็นผู้นำที่มุ่งเน้นเป้าหมายซึ่งเปิดรับประสบการณ์ใหม่และทำให้วิสัยทัศน์และค่านิยมของพวกเขาเป็นอันดับแรกเมื่อทำการตัดสินใจทางธุรกิจ วิสัยทัศน์สามารถช่วยให้ธุรกิจดำเนินไปได้อย่างต่อเนื่องเนื่องจากพวกเขามุ่งเน้นไปที่เป้าหมายและค่านิยมหลักที่พวกเขาได้กำหนดไว้สำหรับธุรกิจในขั้นต้น

นักแก้ปัญหา

ตัวแก้ปัญหานั้นสร้างสรรค์และร่วมมือกันเมื่อคิดหาวิธีแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นเป็นประจำและอุปสรรคที่ไม่คาดคิด ตัวแก้ปัญหาสามารถปรับให้เข้ากับสถานการณ์ที่แตกต่างกันและคิดค้นวิธีแก้ปัญหาที่สร้างสรรค์เพื่อแก้ปัญหาที่หลากหลาย

ผู้อำนวยการ

ผู้อำนวยการมีความมุ่งมั่นและให้ความสำคัญเมื่อใช้กระบวนการปฏิบัติเพื่อการตัดสินใจทางธุรกิจ ผู้กำกับสามารถติดตามทีมและทำให้ทุกคนมั่นใจได้ในระดับสูง

เจ้าของแบบแฮนด์ฟรี

เจ้าของแฮนด์ฟรีนั้นมองโลกในแง่ดีและสะดวกสบายในการมอบหมายงานประจำวันมากมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินธุรกิจ และเจ้าของแฮนด์ฟรีสามารถส่งเสริมสภาพแวดล้อมของเสรีภาพและความคิดสร้างสรรค์ในที่ทำงาน

ประเภทของความเป็นผู้นำที่ดีที่สุดสำหรับทีมของคุณ?

ไม่มีบุคลิกภาพประเภทใดประเภทหนึ่งที่เหมาะสมกับความเป็นผู้นำทางธุรกิจมากกว่าประเภทอื่น ๆ แต่คุณต้องดูว่าผู้นำประเภทใดจะทำงานได้ดีที่สุดสำหรับธุรกิจและสมาชิกในทีมของคุณ แน่นอนว่าบุคลิกภาพและสไตล์ความเป็นผู้นำนั้นมาสู่แต่ละบุคคลอย่างเป็นธรรมชาติ แต่คุณสามารถไตร่ตรองเกี่ยวกับกระบวนการความเป็นผู้นำและการตัดสินใจบางอย่างที่คุณทำเพื่อธุรกิจของคุณ

ตัวอย่างเช่นหากคุณมีทีมที่ทำงานได้สำเร็จมากที่สุดเมื่อได้รับอิสรภาพมากมายคุณอาจพบว่าจำเป็นต้องใช้วิธีการเป็นเจ้าของแบบแฮนด์ฟรีกับกระบวนการทางธุรกิจของคุณ แม้ว่าคุณจะเป็นผู้กำกับอย่างเป็นธรรมชาติมากกว่า แต่ถ้าคุณพบว่าสไตล์บางอย่างเอื้อต่อทีมของคุณมากขึ้นคุณก็สามารถทำงานเพื่อใช้สไตล์นั้นในบางกรณี

ไม่มีกฎที่ระบุว่าเจ้าของธุรกิจทุกคนจะต้องใช้รูปแบบความเป็นผู้นำเพียงรูปแบบเดียวและยึดถือในทุกสถานการณ์ ในความเป็นจริงผู้นำหลายคนอาจพบว่าพวกเขามีแนวโน้มที่เหมาะสมกับบุคลิกภาพผู้นำสองคนหรือมากกว่านั้น แม้ว่าคุณจะแบ่งออกเป็นหมวดหมู่เดียวตามธรรมชาติคุณอาจพบว่าบางสถานการณ์เรียกร้องให้มีลูกผสมมากกว่าหรือเข้าใกล้ตัวละคร

สมมติว่าคุณเหมาะสมกับประเภทบุคลิกภาพที่มีวิสัยทัศน์มากที่สุดและคุณใช้แนวทางความเป็นผู้นำในพื้นที่ส่วนใหญ่ของการดำเนินธุรกิจของคุณ อย่างไรก็ตามเมื่อคุณพบอุปสรรคที่ไม่คาดคิดคุณอาจพบว่ามันมีประสิทธิภาพมากกว่าในการใช้รูปแบบการแก้ปัญหาเพื่อค้นหาวิธีแก้ปัญหาที่สร้างสรรค์

ประเภทบุคลิกภาพความเป็นผู้นำแต่ละประเภทเหล่านี้ยังสามารถเป็นประโยชน์ต่อวิธีที่เจ้าของธุรกิจแต่ละรายจัดการพนักงานของเขาหรือเธอ: ทุกอย่างตั้งแต่สภาพแวดล้อมการทำงานไปจนถึงวัฒนธรรมการส่งเสริมการขายจนถึงการจัดการโปรแกรมผลประโยชน์พนักงานของ บริษัท ตัวอย่างเช่นเจ้าของแฮนด์ฟรีอาจพัฒนากระบวนการที่ให้พนักงานมีอิสระจำนวนหนึ่งเมื่อเลือกผลประโยชน์แทนที่จะใช้เวลามากมายในการเลือกทางเลือกต่าง ๆ พวกเขาอาจแต่งตั้งตัวแทนฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่มีความรู้เพื่อพัฒนาชุดตัวเลือกสำหรับพนักงานให้เลือก แต่ปล่อยให้มีอิสระจำนวนพอสมควรสำหรับสมาชิกในทีมแต่ละคนในการตัดสินใจของตนเอง

คนที่มีรูปแบบความเป็นผู้นำมากขึ้นอาจพิจารณาอย่างรอบคอบเกี่ยวกับทางเลือกที่นำเสนอ พวกเขาอาจจะเน้นไปที่การค้นคว้าเพื่อหาทางเลือกที่ดีที่สุดและนำเสนอเฉพาะผู้ที่เห็นสมควรกับสมาชิกในทีม

ในที่สุดเจ้าของธุรกิจแต่ละรายจะต้องพิจารณาว่าสไตล์ใดเหมาะสมที่สุดกับเป้าหมายของตนเองธุรกิจของพวกเขาและสมาชิกในทีม

การทำความเข้าใจบุคลิกภาพความเป็นผู้นำเหล่านี้และวิธีที่พวกเขาสามารถส่งผลกระทบต่อทีมและธุรกิจสามารถช่วยให้คุณมีประสิทธิภาพมากขึ้น ไม่ว่าคุณจะจัดการกับปัญหาในชีวิตประจำวันการแก้ปัญหาที่ผิดปกติหรือแม้กระทั่งทำอะไรบางอย่างเช่นการพัฒนาโปรแกรมผลประโยชน์บุคลิกภาพและสไตล์การเป็นผู้นำของคุณมีศักยภาพที่จะสร้างผลกระทบอย่างมากต่อความสำเร็จโดยรวมของธุรกิจของคุณ

คุณเป็นผู้นำประเภทใด คุณสามารถตรวจสอบกระดาษเพื่อเรียนรู้เพิ่มเติม

ภาพผู้นำผ่าน Shutterstock

เพิ่มเติมใน: ผู้สนับสนุน 4 ความคิดเห็น▼