วิธีใช้วิดีโอแทนจดหมายปะหน้า

การสมัครงานมักเป็นเรื่องที่แข่งขันได้ ด้วยช่องเปิดที่ดึงดูดผู้สมัครหลายร้อยคนจึงจำเป็นต้องสาด ใส่ตัวอักษรวิดีโอปก แม้ว่า "ผู้จัดการส่วนใหญ่ที่จ้างงานและตัวแทนฝ่ายทรัพยากรบุคคลยังไม่เคยได้ยินแม้แต่เพียงต้องการคนเดียว" จดหมายปะหน้าวิดีโอเป็นวิธีที่มีประสิทธิภาพในการโดดเด่นตาม Video Cover Letters, LLC ความนิยมของวิดีโอออนไลน์นั้นไม่อาจปฏิเสธได้ YouTube เพิ่มเนื้อหาใหม่ 100 ชั่วโมงทุกนาทีและดึงดูดผู้เข้าชมมากกว่าหนึ่งพันล้านคนในแต่ละเดือน จดหมายปะหน้าวิดีโอใช้ประโยชน์จากแนวโน้มนี้เพื่อแสดงทักษะความกระตือรือร้นและการสื่อสารของคุณ จดหมายปะหน้าวิดีโอนี้มีประสิทธิภาพอย่างยิ่งเมื่อใช้กับการสื่อสารและบทบาทที่สร้างสรรค์

$config[code] not found

เขียนสคริปต์

เนื้อหาของจดหมายปะหน้าวิดีโอไม่ควรแตกต่างจากแบบอักษรทั่วไป แสดงความสนใจในตำแหน่งและแสดงจุดขายสำคัญของคุณเช่นประสบการณ์ทักษะและความสำเร็จ แนวทางเดียวกันนี้มีผลบังคับใช้เมื่อมีการรวบรัดเปิดการมีส่วนร่วมและแสดงตัวอย่างเฉพาะเพื่อสำรองการอ้างสิทธิ์ของคุณ ความแตกต่างที่สำคัญระหว่างรูปแบบดั้งเดิมและวิดีโอคือคำและความคิดของคุณจะเป็นส่วนหนึ่งของสคริปต์ภาพยนตร์

ยิงวิดีโอ

ลักษณะที่ปรากฏมีความสำคัญสำหรับตัวอักษรปกวิดีโอ แต่งตัวอย่างมืออาชีพและเจ้าบ่าวก่อนที่จะยิง กฎที่ดีคือการแต่งตัวในบทบาทที่คุณสัมภาษณ์โดยคำนึงถึงวัฒนธรรมและการแต่งกายของ บริษัท หลีกเลี่ยงสีเขียวถ้าคุณวางแผนที่จะถ่ายทำหน้าจอเขียวและฟิล์มในที่ที่เงียบและมีแสงสว่างเพียงพอ เพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่เป็นมืออาชีพมากที่สุดคุณอาจต้องการจ้างมืออาชีพเพื่อจัดระเบียบการถ่ายภาพ

วิดีโอประจำวันนี้

มาถึงคุณโดย Sapling มาถึงคุณโดย Sapling

แก้ไขวิดีโอ

การตัดต่อวิดีโอช่วยให้คุณปรับแต่งวิดีโอดิบเพื่อให้ได้ผลิตภัณฑ์ที่ดีที่สุด กระบวนการนี้อาจใช้เวลาสามถึงสี่เท่าของการยิงตัวเองตาม Video Cover Letters, LLC เอฟเฟ็กต์หลังการผลิตที่แตกต่างกันนั้นเป็นไปได้รวมถึงภูมิหลังเสมือนจริงเพลงและเสียงข้อความภาพเคลื่อนไหวและการปรับค่าความอิ่มตัว เทคนิคหลังการผลิตที่มีประโยชน์คือการรวมข้อมูลการติดต่อของคุณไว้ท้ายงานนำเสนอเช่นเดียวกับที่คุณทำในส่วนหัวของจดหมายปะหน้า (Ref 2)

เผยแพร่วิดีโอ

จดหมายปะหน้าวิดีโอของคุณสามารถอัปโหลดไปยังแพลตฟอร์มออนไลน์เช่น YouTube คุณสามารถสร้างวิดีโอที่ไม่แสดงในรายการ (ส่วนตัว) หรือวิดีโอที่แสดง (สาธารณะ) หากคุณกังวลเกี่ยวกับนายจ้างปัจจุบันของคุณเรียนรู้เกี่ยวกับการหางานรายชื่อส่วนตัวอาจดีที่สุด ในทำนองเดียวกันคุณสามารถเลือกรายชื่อส่วนตัวเมื่อสร้างจดหมายปะหน้าวิดีโอหลายฉบับสำหรับนายจ้างที่แตกต่างกัน ในทางกลับกันหากเป้าหมายของคุณคือการได้รับการเปิดเผยมากที่สุดรายชื่อสาธารณะอาจจะดีกว่า คุณสามารถเผยแพร่จดหมายปะหน้าวิดีโอของคุณเพิ่มเติมบนแพลตฟอร์มสื่ออื่น ๆ เช่น LinkedIn, Twitter หรือ Facebook