ตัวอย่างตำแหน่งผู้บริหารระดับกลาง

คำว่า "ผู้บริหารระดับกลาง" หมายถึงสิ่งต่าง ๆ ใน บริษัท ต่าง ๆ ตามขนาดของธุรกิจ หาก บริษัท มีขนาดค่อนข้างใหญ่จะมีระดับการจัดการมากขึ้น ผู้บริหารระดับกลางมักเป็นพนักงานที่รับผิดชอบในการดำเนินการทางกลยุทธ์แทนที่จะทำให้พวกเขา ในระหว่างที่คุณปีนขึ้นไปบนสุดของบันไดองค์กรคุณอาจพบว่าตัวเองอยู่ในตำแหน่งประเภทนี้

$config[code] not found

ผู้บริหารระดับสูง

เพื่อให้มีผู้บริหารระดับกลางจะต้องมีผู้บริหารระดับสูง ผู้บริหารระดับสูงอาจเป็นเจ้าของพร้อมกับพนักงานที่ไว้ใจได้หนึ่งหรือสองคนหรือกลุ่มผู้บริหารที่รู้จักกันในชื่อ“ C-suite” ผู้บริหาร C-suite รวมถึงประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการหัวหน้าเจ้าหน้าที่การเงินและ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร ชื่อเรื่องล่าสุดของ C-suite ได้แก่ เจ้าหน้าที่การตลาดและหัวหน้าเจ้าหน้าที่สารสนเทศ ใน บริษัท ขนาดเล็กเจ้าของอาจบริหาร บริษัท โดยทำงานอย่างใกล้ชิดกับพนักงานที่เชื่อถือได้หนึ่งหรือสองสามคน

บริษัท ขนาดใหญ่

ใน บริษัท ขนาดใหญ่มากผู้จัดการระดับกลางมักเป็นหัวหน้าแผนก พวกเขาทำหน้าที่หลักเช่นการตลาดทรัพยากรมนุษย์การเงินเทคโนโลยีสารสนเทศและการขาย พวกเขาพบกับและให้ข้อมูลแก่ผู้บริหารระดับสูง แต่เป็นชุด C ที่ทำให้การตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ในระยะยาวสำหรับธุรกิจส่งคำสั่งเดินทัพไปยังผู้จัดการระดับกลางหรือหัวหน้าแผนกเพื่อดำเนินกลยุทธ์ หาก บริษัท มีสถานที่ตั้งหลายแห่งหรือหลายแผนกหัวหน้าที่ตั้งที่รายงานไปยังผู้จัดการแผนกสำนักงานใหญ่อาจได้รับการพิจารณาทั้งผู้จัดการระดับกลางขององค์กรและสมาชิกของทีมผู้บริหารระดับสูงของแผนกหรือสำนักงาน

วิดีโอประจำวันนี้

มาถึงคุณโดย Sapling มาถึงคุณโดย Sapling

บริษัท ขนาดกลาง

ที่ธุรกิจที่มีหัวหน้าแผนกซึ่งรายงานโดยตรงต่อเจ้าของหรือประธานผู้จัดการแผนกถือว่าเป็นผู้บริหารระดับสูงเนื่องจากทำงานใกล้กับเสาโทเท็มและตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ ผู้ใต้บังคับบัญชาโดยตรงของพวกเขาที่ดูแลพนักงานในสำนักงานจะได้รับการพิจารณาว่าเป็นผู้บริหารระดับกลาง ตัวอย่างเช่นผู้บริหารระดับสูงอาจมีตำแหน่งเช่นผู้อำนวยการการตลาดหรือผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ในขณะที่ผู้บริหารระดับกลางจะเรียกว่าผู้จัดการฝ่ายการตลาดหรือผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล ผู้จัดการเหล่านี้รับคำสั่งจากกรรมการจากนั้นทำงานโดยตรงกับพนักงานคนอื่น ๆ เพื่อดำเนินการตามคำสั่งของกรรมการและจัดการการปฏิบัติงานประจำวันของแผนก ผู้จัดการระดับกลางเหล่านี้ใช้เวลาในการจัดการนโยบายและขั้นตอนของ บริษัท มากกว่าการสร้างพวกเขา ตัวอย่างเช่นที่โรงแรมผู้จัดการระดับกลางอาจรวมถึงผู้จัดการแผนกต้อนรับผู้จัดการอาหารและเครื่องดื่มผู้จัดการทำความสะอาดและผู้จัดการฝ่ายบริการลูกค้า

ธุรกิจขนาดเล็ก

เจ้าของธุรกิจขนาดเล็กมักแต่งตั้งพนักงานที่เชื่อถือได้เพื่อจัดการพื้นที่เฉพาะของธุรกิจ ผู้บริหารระดับสูงคนเดียวเท่านั้นที่เป็นเจ้าของโดยผู้จัดการระดับกลางจะเป็นพนักงานทุกคนที่มีตำแหน่งและหน้าที่รับผิดชอบมากกว่าสมาชิกคนอื่น ๆ ตัวอย่างเช่นที่ร้านอาหารผู้จัดการระดับกลางอาจเป็นผู้จัดการห้องอาหารหัวหน้าพ่อครัวและบาร์เทนเดอร์ สิ่งนี้สร้างพนักงานสามระดับ: เจ้าของผู้จัดการและพนักงาน หากร้านอาหารต้องตั้งชื่อผู้จัดการทั่วไปที่ดูแลร้านเมื่อเจ้าของไม่อยู่บุคคลนี้จะถูกพิจารณาเป็นผู้บริหารระดับสูง ในธุรกิจขนาดเล็กที่สร้างผลิตภัณฑ์ผู้จัดการระดับกลางอาจรวมถึงผู้ควบคุมการผลิตและผู้จัดการที่รับผิดชอบด้านการจัดเก็บสินค้าและการจัดส่ง