ลักษณะงานของรองประธานฝ่ายพัฒนาธุรกิจ

รองประธานฝ่ายพัฒนาธุรกิจบางครั้งเรียกว่ารองประธานฝ่ายขายเป็นมืออาชีพที่กำกับและดูแลพนักงานขายสำหรับองค์กร การรายงานโดยตรงไปยังผู้บริหารระดับสูงเช่นประธานหรือประธานเจ้าหน้าที่บริหารผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้สร้างความมั่นใจว่าองค์กรจะเพิ่มผลกำไรโดยการพัฒนากลยุทธ์ใหม่เพื่อดึงดูดลูกค้าใหม่

การศึกษา

$config[code] not found รูปภาพ shironosov / iStock / Getty

ผู้บริหารการขายมักจะมีวุฒิปริญญาตรีสาขาบริหารธุรกิจการตลาดหรือสาขาวิชาเฉพาะขึ้นอยู่กับประเภทของผลิตภัณฑ์หรือบริการที่นายจ้างให้ หลายคนจบการศึกษาระดับปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ ในกรณีส่วนใหญ่ผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้ได้รับการเลื่อนตำแหน่งเป็นรองประธานฝ่ายพัฒนาธุรกิจหลังจากประสบความสำเร็จอย่างต่อเนื่องในการขายหลายปี

ความรับผิดชอบการจัดการ

Catherine Yeulet / iStock / Getty Images

การกำกับและดูแลพนักงานขายขององค์กรรวมถึงการว่าจ้างการฝึกอบรมและการจูงใจพนักงานขาย ซึ่งอาจรวมถึงการพัฒนาแผนกลยุทธ์สำหรับทีมขายเพื่อขายสินค้าหรือบริการอย่างมีประสิทธิภาพเช่นการฝึกอบรมผลิตภัณฑ์และการขายรวมถึงโปรแกรมรางวัลและการรับรู้ รองประธานฝ่ายพัฒนาธุรกิจยังดูแลงบประมาณทางการเงินของกลุ่มเพื่อให้มั่นใจว่าบรรลุเป้าหมายการพัฒนาธุรกิจ

วิดีโอประจำวันนี้

มาถึงคุณโดย Sapling มาถึงคุณโดย Sapling

รับผิดชอบการขาย

รูปภาพ Jacob Wackerhausen / iStock / Getty

ผู้บริหารการพัฒนาธุรกิจชั้นนำเกือบทั้งหมดมีส่วนเกี่ยวข้องกับการขายตรงพร้อมกับทีมขายที่ดูแล เรื่องนี้เกี่ยวข้องกับการประชุมกับลูกค้าในการขายผลิตภัณฑ์หรือบริการใหม่ช่วยทีมขายในการประชุมลูกค้าและหาธุรกิจใหม่ผ่านการสำรวจและการตลาด

ทีมผู้บริหาร

pressureUA / iStock / Getty Images

เป้าหมายและนโยบายขององค์กรนั้นกำหนดขึ้นโดยรองประธานฝ่ายพัฒนาธุรกิจโดยร่วมมือกับรองประธานคนอื่นและผู้บริหารระดับสูง ผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้พบกันบ่อยครั้งเพื่อให้แน่ใจว่าการดำเนินงานโดยรวมขององค์กรนั้นดำเนินการตามเป้าหมายและนโยบายเหล่านี้รวมถึงการตรวจสอบข้อมูลทางการเงินขององค์กรเพื่อให้มั่นใจว่าการดำเนินงานที่ประสบความสำเร็จ

เงินเดือน

Catherine Yeulet / iStock / Getty Images

เงินเดือนสำหรับอาชีพนี้อาจแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับขนาดของนายจ้างและโครงสร้างเงินเดือน ผู้บริหารระดับสูงส่วนใหญ่ได้รับโบนัสหรือค่าคอมมิชชั่นจำนวนมากจากผลกำไรขององค์กรในแต่ละปี ในเดือนเมษายน 2010 รายชื่อเงินเดือนฐานเฉลี่ยทั่วประเทศอยู่ที่ $ 92,000 ต่อปี

ข้อมูลเงินเดือน 2016 สำหรับผู้บริหารระดับสูง

ผู้บริหารระดับสูงได้รับเงินเดือนประจำปีเฉลี่ยอยู่ที่ $ 109,140 ในปี 2559 ตามสำนักงานสถิติแรงงานของสหรัฐอเมริกา ผู้บริหารระดับสูงได้รับเงินเดือนเปอร์เซ็นที่ 25 ของ $ 70,800 ซึ่งหมายความว่า 75 เปอร์เซ็นต์ได้รับมากกว่าจำนวนนี้ เงินเดือนเปอร์เซ็นไทล์ที่ 75 คือ $ 165,620 ซึ่งหมายถึง 25 เปอร์เซ็นต์ที่จะได้รับมากขึ้น ในปี 2559 มีคนงาน 2,572,000 คนทำงานในสหรัฐอเมริกาในฐานะผู้บริหารระดับสูง