ข้อบกพร่องที่ดีในการสัมภาษณ์

สารบัญ:

Anonim

เมื่อผู้สัมภาษณ์ถามคุณเกี่ยวกับข้อบกพร่องหรือจุดอ่อนของคุณและคุณกำลังพยายามนำเสนอตัวเองในแง่บวกมันอาจทำให้คุณอยู่ในตำแหน่งที่น่าอึดอัดใจ คุณรู้ว่าทุกคนมีข้อบกพร่อง แต่คุณไม่ต้องการเน้นถึงลักษณะเชิงลบของคุณในระหว่างการสัมภาษณ์ มีวิธีที่ถูกและผิดวิธีในการจัดการกับคำถาม วิธีที่ผิดคือการยอมรับข้อบกพร่องของคุณและเปิดเผยจุดอ่อนของคุณ หรือคุณสามารถเปลี่ยนข้อบกพร่องของคุณเป็นสิ่งที่ดี

$config[code] not found

ข้อบกพร่องที่เน้นจุดแข็ง

คุณสามารถใช้ข้อบกพร่องของคุณเพื่อเน้นจุดแข็งของคุณในระหว่างการสัมภาษณ์เพื่อสร้างข้อบกพร่องที่ดี หากผู้สัมภาษณ์ถามคุณเกี่ยวกับจุดอ่อนของคุณตัวอย่างเช่นแทนที่จะพูดว่าคุณพูดไม่ดีในที่สาธารณะพูดได้ว่าคุณกังวลเมื่อพูดในที่สาธารณะและคุณได้พัฒนาตัวเองด้วยการพูดในที่สาธารณะ แทนที่จะบอกว่าคุณไม่มีประสบการณ์มากนักคุณสามารถพูดได้ว่าคุณกำลังเรียนเพื่อเพิ่มระดับประสบการณ์ของคุณและอธิบายว่าสิ่งที่คุณเรียนรู้เกี่ยวข้องกับตำแหน่งอย่างไร

ข้อบกพร่องที่แสดงความซื่อสัตย์

เมื่อถามถึงข้อบกพร่องของคุณในระหว่างการสัมภาษณ์ผู้สัมภาษณ์อาจพยายามวัดความตระหนักรู้และความซื่อสัตย์ของคุณ คำตอบของคุณสามารถแสดงความสามารถในการเอาชนะความท้าทายแสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นอย่างมืออาชีพของคุณและแสดงให้เห็นว่าคุณมุ่งมั่นที่จะพัฒนาตนเองอย่างไร ทุกคนมีข้อบกพร่อง คุณสามารถใช้โอกาสนี้เพื่ออธิบายว่าคุณได้บรรเทาความทุกข์ของคุณอย่างไรและคุณจะได้พบกับความซื่อสัตย์และความสามารถ

วิดีโอประจำวันนี้

มาถึงคุณโดย Sapling มาถึงคุณโดย Sapling

ข้อบกพร่องเฉพาะ

ข้อบกพร่องที่ดีที่มีคือข้อบกพร่องเฉพาะแทนที่จะเป็นข้อบกพร่องที่กว้างและทั่วไป ตัวอย่างเช่นจุดอ่อนของคุณในการนำเสนองานนำเสนอให้กับผู้ชมจำนวนมากจะเป็นข้อบกพร่องที่เฉพาะเจาะจง คุณสามารถสร้างงานนำเสนอด้วยกลุ่มเล็ก ๆ และการประชุม แต่คุณเตรียมความพร้อมเป็นพิเศษสำหรับกลุ่มใหญ่เพราะประสาทของคุณ ด้วยวิธีนี้คุณไม่ได้พูดว่าคุณไม่สามารถสื่อสารได้ดี คุณมีข้อบกพร่องสำหรับผู้ชมที่เฉพาะเจาะจง

ข้อบกพร่องเป็นสามเณร

สำหรับตำแหน่งใหม่คุณสามารถเล่นการ์ดใหม่และนำข้อบกพร่องที่เกี่ยวข้องกับการทำความคุ้นเคยกับสภาพแวดล้อมใหม่ คุณสามารถพูดคุยเกี่ยวกับการคุ้นเคยกับซอฟต์แวร์ใหม่หรือจดจำชื่อของเพื่อนร่วมงานใหม่ คุณสามารถพูดถึงความท้าทายของคุณด้วยการหาทางไปรอบ ๆ อาคาร การเรียนรู้เชือกเป็นข้อบกพร่องที่ถูกต้องและไม่มีใครจับคุณได้ การขอพี่เลี้ยงเพื่อช่วยให้คุณผ่านช่วงการเรียนรู้ของคุณอาจแสดงถึงความตั้งใจที่จะเป็นผู้เล่นในทีม