อีกหนึ่งปีเทปม้วนสีแดงอีกม้วนสำหรับธุรกิจขนาดเล็กตัดผ่าน
หอการค้าแห่งสหรัฐอเมริการะบุว่ามีกฎระเบียบใหม่กว่า 3,000 ฉบับที่อยู่ในขั้นตอนการปฏิบัติงานประจำปี 2559 โดยมีจำนวน 3,300 ฉบับในปี 2558
กฎระเบียบบางประการที่จะมีผลกระทบโดยตรงต่อธุรกิจ ได้แก่ ระเบียบข้อบังคับว่าด้วยมลพิษทางแสง (Environmental Protection Agency - EPA) ที่เป็นไปได้ข้อ จำกัด ในตัวเลือกการเกษียณอายุสำหรับพนักงานและการเพิ่มจำนวนของแรงงานที่เหมาะสมสำหรับการทำงานล่วงเวลา
$config[code] not foundมาดูกฎข้อบังคับเหล่านี้กันหน่อย
ระเบียบ EPA ของมลพิษทางแสง
ผู้บริหารของ EPA Gina McCarthy กล่าวว่าเธอไม่ได้ชะลอการใช้คาร์บอนที่มีราคาแพงและกำหนดกฎระเบียบมีเธนใหม่ให้กับผู้ผลิตพลังงาน
สำหรับมือใหม่มลพิษทางแสงหมายถึงการแนะนำของแสงประดิษฐ์ในสภาพแวดล้อมทางธรรมชาติเล็ดลอดออกมาจากแหล่งที่มนุษย์สร้างขึ้นเช่นไฟกลางคืนไฟรถยนต์และไฟถนน ในสถานที่ที่อยู่อาศัยมลพิษทางแสงสามารถทำให้ยากที่จะเห็นดาวในเวลากลางคืน
EPA ไม่มีข้อบังคับอย่างเป็นทางการเกี่ยวกับมลพิษทางแสงในปัจจุบัน หากมีการดำเนินการตามระเบียบ EPA ธุรกิจอาจจำเป็นต้องปิดไฟที่ไม่คงที่ซึ่งใช้สำหรับการโฆษณาและการส่งเสริมการขาย
ข้อ จำกัด ในตัวเลือกการเกษียณอายุธุรกิจขนาดเล็กสามารถให้พนักงานได้
ฤดูใบไม้ร่วงที่ผ่านมากระทรวงแรงงานเสนอกฎการเกษียณอายุแบบใหม่ซึ่งจะ จำกัด ประเภทของแผนการเกษียณอายุที่เสนอให้กับธุรกิจขนาดเล็ก นอกจากนี้ยังจะ จำกัด คำแนะนำจากผู้เชี่ยวชาญทางการเงินที่สามารถแบ่งปันกับเจ้าของธุรกิจขนาดเล็กและพนักงาน
ผู้เชี่ยวชาญเชื่อว่ากฎใหม่จะเพิ่มค่าใช้จ่ายและท้ายที่สุดจะทำให้ธุรกิจขนาดเล็กไม่สามารถให้ผลประโยชน์ในการเกษียณอายุได้
“ เรามีความกังวลอย่างมากว่าข้อเสนอจะไม่บรรลุเป้าหมายของแผนกในการปกป้องคนงานและผู้เกษียณอายุที่ดีขึ้น แต่จะทำให้นายจ้างและพนักงานธุรกิจขนาดเล็กสามารถเข้าถึงคำแนะนำทางการเงินและเพิ่มการออมเพื่อการเกษียณ” Rachel Doba ประธาน DB Engineering บริษัท วิศวกรรมโยธาในอินเดียแนโพลิสกล่าวกับฝ่ายนิติบัญญัติในระหว่างการพิจารณาคดีในรัฐสภาในวอชิงตัน
การเพิ่มจำนวนคนงานที่มีสิทธิ์ทำงานล่วงเวลา
ภายใต้กฎระเบียบใหม่ที่เสนอโดยกระทรวงแรงงานพนักงานที่ทำงานเกิน 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์จะมีสิทธิ์ได้รับค่าล่วงเวลาหากพวกเขามีรายได้สูงถึง $ 970 ต่อสัปดาห์
หอการค้าแห่งสหรัฐอเมริกาประมาณการว่ากฎใหม่จะทำให้นายจ้างมีค่าใช้จ่าย 338.5 พันล้านดอลลาร์ในระยะเวลา 10 ปีและกำหนดให้พวกเขาต้องหาวิธีใหม่ ๆ ในการปรับให้เข้ากับค่าใช้จ่ายเพิ่มเติม กล่าวอีกนัยหนึ่งการจ้างคนจำนวนมากจะเป็นเรื่องยากสำหรับเจ้าของธุรกิจขนาดเล็ก
ผลกระทบอย่างใหญ่หลวงต่อธุรกิจ
หอการค้าแห่งสหรัฐอเมริกากล่าวว่ากฎระเบียบขนาดใหญ่ที่ออกในปี 2558 เช่นมาตรฐานโอโซนที่รุนแรงแผนพลังงานสะอาดของ EPA และกฎความเป็นกลางสุทธิของ FCC จะมีผลกระทบสำคัญต่อเศรษฐกิจ
ยกตัวอย่างเช่นใช้กฎน้ำสะอาด เมื่อปีที่แล้ว EPA และ US Army Corps of Engineers (ACE) ได้ออกกฎใหม่เพื่อจำแนกดินแดนในฐานะ "น่านน้ำของสหรัฐอเมริกา" กฎนี้ทำให้ธุรกิจขนาดเล็กแทบทำอะไรไม่ได้กับที่ดินของพวกเขาโดยไม่ต้องใช้จ่ายมากนัก ของเงิน.
ตามด้วยพระราชบัญญัติการปรับปรุงฉลากอาหารให้ทันสมัยซึ่งพยายามยกเครื่องการตลาดและการติดฉลากอาหารแปรรูป สำหรับธุรกิจขนาดเล็กในอุตสาหกรรมอาหารกฎหมายเสนอเพิ่มต้นทุนการผลิต
เมื่อไม่นานมานี้สภาคองเกรสได้รับไฟเขียวจากคณะกรรมการแรงงานสัมพันธ์แห่งชาติ (NLRB) ซึ่งเป็นการขยายมาตรฐานนายจ้างร่วม จากการพิจารณาคดีเมื่อ บริษัท ร่วมสองแห่งหรือมากกว่านั้นจ้างพนักงานคนเดียวกันพวกเขาจะถือว่าเป็นนายจ้างร่วม มาตรฐานใหม่นี้สร้างความเสียหายให้แก่ธุรกิจขนาดเล็กรวมถึงเจ้าของแฟรนไชส์ที่ต้องแบกรับค่าใช้จ่ายเพิ่มเติม
ความชอบใจของรัฐบาลสหรัฐฯในการแนะนำกฎระเบียบเพิ่มเติมนั้นได้รับการวิจารณ์อย่างสมเหตุสมผลจากธุรกิจ โรนัลด์เบิร์ดนักเศรษฐศาสตร์อาวุโสการวิเคราะห์ข้อบังคับที่เขียนไว้ในบทความสำหรับหอการค้าสหรัฐฯ“ เศรษฐกิจของอเมริกามีภาระเพิ่มมากขึ้นโดยกฎระเบียบที่ จำกัด กิจกรรมทางธุรกิจขยายหนี้สินตามกฎหมายและการจัดทำรายงานค่าใช้จ่ายสูง ผลที่ตามมาเหล่านี้สร้างแรงกระตุ้นทางเศรษฐกิจ”
รูปถ่ายโฟลเดอร์มาตรฐานผ่าน Shutterstock
4 ความคิดเห็น▼
