ธุรกิจขนาดเล็กก็ต้องการพนักงานที่ดีเช่นกัน
บ่อยครั้งที่มันเป็นธุรกิจขนาดใหญ่ที่ดึงความสามารถที่ดีที่สุดออกไปจากธุรกิจขนาดเล็ก เป็นพวกที่มักจะมีทุนในการจ่ายเงินเดือนที่สูงขึ้นและทรัพยากรเพื่อเสนอแพ็คเกจผลประโยชน์ที่ดีกว่า
ดังนั้นหากธุรกิจขนาดเล็กของคุณมีพรสวรรค์ที่ยอดเยี่ยมและความช่วยเหลือของพวกเขามีค่าคุณจะทำอย่างไรเพื่อให้พวกเขาได้รับผลตอบแทน และหากคุณต้องการจ้างคนใหม่ให้กับทีมคุณจะทำอย่างไรเพื่อกระตุ้นให้พวกเขาตอบตกลงกับข้อเสนอของคุณ
$config[code] not foundหากคุณชอบธุรกิจขนาดเล็กอื่น ๆ การเสนอเงินมากขึ้นอาจไม่ใช่ทางเลือก แต่มีประโยชน์อื่น ๆ ที่ไม่ใช่ตัวเงินซึ่งสามารถพูดกับผู้สมัครที่คาดหวังซึ่งคุณไม่สามารถละทิ้งได้
บอกให้เราทราบว่าธุรกิจขนาดเล็กของคุณกำลังทำอะไรเพื่อรักษาความสามารถระดับสูงในคำถามโพลสำรวจความคิดเห็นในสัปดาห์นี้และอย่าลังเลที่จะแบ่งปันเรื่องราวของคุณในส่วนความคิดเห็นด้านล่าง
จับมือถ่ายภาพผ่าน Shutterstock
เพิ่มเติมใน: โพลและแบบสำรวจแนวโน้มธุรกิจขนาดเล็ก 2 ความคิดเห็น▼
