จะบอกได้อย่างไรว่าคุณให้สัมภาษณ์

บางครั้งก็เห็นได้ชัดเมื่อคุณทำการสัมภาษณ์เช่นเมื่อผู้จัดการการจ้างงานแจ้งให้คุณทราบว่าเขาไม่คิดว่าคุณเหมาะสมกับงาน บางครั้งคุณอาจรู้สึกว่ากำลังจมอยู่กับสิ่งที่ไม่ได้คลิก มีสัญญาณหลายอย่างที่บอกว่าการสัมภาษณ์เป็นความล้มเหลว แต่คุณสามารถรับประสบการณ์ที่ไม่ดีและเรียนรู้จากมันเพื่อเตรียมพร้อมที่ดีขึ้นในอนาคต

คุณมาถึงช้า

หากคุณเข้ามาในสำนักงานช้า 20 นาทีโดยไม่ได้รับโทรศัพท์คุณสามารถมั่นใจได้ว่าคุณได้รับความประทับใจครั้งแรก การไปสายการสัมภาษณ์ทำให้คุณไม่เป็นมืออาชีพและส่งสัญญาณว่าคุณไม่สนใจคุณค่าของเวลาของผู้สัมภาษณ์ ครั้งต่อไปมาถึงอย่างน้อย 10 นาที

$config[code] not found

คุณไม่ได้เตรียมตัวไว้

หากคุณไม่สามารถตอบคำถามส่วนใหญ่ที่ผู้จัดการการจ้างงานถามคุณได้คุณอาจได้รับการสัมภาษณ์ นี่เป็นข้อบ่งชี้ว่าคุณไม่ได้ทำการบ้านหรือคุณไม่มีความรู้หรือคุณสมบัติสำหรับตำแหน่งนั้น ในอนาคตตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณมีทักษะที่จำเป็นในการทำงานและมีเพื่อนหรือเพื่อนร่วมงานทำการสัมภาษณ์ล้อเลียนกับคุณเพื่อที่คุณจะได้ฝึกฝนคำถามและคำตอบทั่วไป

วิดีโอประจำวันนี้

มาถึงคุณโดย Sapling มาถึงคุณโดย Sapling

คุณไม่ได้ถามคำถาม

หากคุณไม่ได้ถามคำถามใด ๆ ในตอนท้ายของการสัมภาษณ์หรือที่แย่กว่านั้นคือถามคำถามที่คุณควรรู้คำตอบเช่น "แล้วคุณมาทำอะไรที่นี่?" เป็นไปได้ว่าการสัมภาษณ์ไม่ประสบความสำเร็จ. ครั้งต่อไปทำการวิจัย บริษัท ล่วงหน้าเพื่อให้คุณสามารถถามคำถามที่ชาญฉลาดเกี่ยวกับการวางแผนกลยุทธ์การวางตำแหน่งทางการตลาดและวิธีที่คุณจะสามารถปรับตัวให้เข้ากับสถานที่ทำงานที่มีอยู่เดิมได้

คุณพูดอะไรบางอย่างไม่เหมาะสม

หากคุณพยายามสร้างเรื่องตลกที่จะทำลายน้ำแข็ง แต่มันก็ไม่ได้เป็นไปตามนั้นคุณอาจจะระเบิดการสัมภาษณ์ คุณน่าจะสามารถบอกได้จากหน้าตาของผู้สัมภาษณ์หากเขารู้สึกตกใจหรือประหลาดใจกับพฤติกรรมหรือการสนทนาของคุณ ในอนาคตรักษาความเป็นธุรกิจตั้งแต่ต้นจนจบ

คุณทิ้งเจ้านายของคุณ

หากคุณพูดอะไรที่เป็นลบเกี่ยวกับอดีตนายจ้างหรือเพื่อนร่วมงานของคุณคุณอาจทำร้ายโอกาสในการทำงานของคุณ แม้ว่าคุณจะมีหัวหน้าที่น่ากลัวและไร้ความสามารถก็ตามอย่าเปิดเผยข้อมูลนั้นกับนายจ้างใหม่ที่คาดหวัง มันทำให้คุณเป็นพนักงานที่ไม่พอใจซึ่งอาจส่งผลร้ายต่อ บริษัท ของคุณในอนาคต