การทำงานบนฐานทหารมักจะต้องมีการตรวจสอบประวัติหรือความปลอดภัย ช่องว่างเหล่านี้ทำให้มั่นใจได้ว่าพนักงานการติดตั้งทุกคนมีความเหมาะสมและน่าเชื่อถือเพียงพอที่จะปฏิบัติงานได้ แม้ว่าคุณสามารถเริ่มทำงานบนฐานได้โดยไม่ต้องมีการกวาดล้าง แต่การจ้างงานของคุณจะเป็นไปตามเงื่อนไขเท่านั้นจนกว่าการตรวจสอบการกวาดล้างที่เหมาะสมจะเสร็จสมบูรณ์
กำหนดประเภทของการกวาดล้างที่จำเป็นสำหรับงานของคุณ ควรมีการระบุประเภทการกวาดล้างในรายละเอียดงานของคุณหรือที่เรียกว่าเอกสารหลัก ตัวอย่างการกวาดล้างและการตรวจสอบพื้นหลังเป็นสิ่งที่ดีความลับความลับและความลับสุดยอด
$config[code] not foundรับแบบฟอร์มที่เหมาะสมสำหรับการตรวจสอบการกวาดล้างพื้นหลังของคุณโดยการเข้าสู่เว็บไซต์ Office of Personnel Management สำหรับการตรวจสอบประวัติที่ดีนั้นจำเป็นต้องใช้ SF85 การตรวจสอบที่ดีกับงานที่ไว้วางใจสาธารณะเช่นการทำงานกับเด็ก ๆ หรือการเงินจะต้องใช้ SF85P ช่องว่างลับและลับสุดยอดต้องใช้ SF86
กรอกแบบฟอร์มให้ครบถ้วนโดยไม่ทิ้งข้อมูลใด ๆ คุณจะถูกถามข้อมูลส่วนบุคคลมากมายเช่นหนี้สินในปัจจุบันความผิดทางอาญาในอดีตและผู้ที่รู้จักคุณดี หากคุณไม่ทราบข้อมูลบางอย่างเช่นที่คุณอาศัยอยู่เมื่อห้าปีที่แล้วให้หรือพร้อมที่จะให้คำอธิบายว่าทำไมไม่
ลงนามในเอกสารเผยแพร่และเอกสารรับรองในตอนท้ายของแต่ละแบบฟอร์ม ตรวจสอบแบบฟอร์มอีกครั้งเพื่อรับข้อมูลและคำอธิบายที่ถูกต้อง
ทำสำเนาแบบฟอร์มของคุณสำหรับบันทึกของคุณ เปลี่ยนสำเนาต้นฉบับให้กับตัวแทนฝ่ายทรัพยากรมนุษย์หรือเจ้าหน้าที่บริการรักษาความปลอดภัยที่ได้รับมอบหมาย (SSO) ของการติดตั้ง อาจจำเป็นต้องใช้ลายนิ้วมือสำหรับการจ้างงานของคุณดังนั้นโปรดสอบถามกับตัวแทน
ปลาย
แบบฟอร์มที่ไม่สมบูรณ์อาจส่งผลให้เกิดความล่าช้าในการกวาดล้างหรือปฏิเสธ
โปรแกรมคอมพิวเตอร์ e-QIP อนุญาตการสมัครผ่านออนไลน์ สอบถามตัวแทนฝ่ายทรัพยากรบุคคลของคุณหรือ SSO หากพวกเขาใช้ e-QIP
สมาชิกทหารที่เพิ่งแยกจากกันซึ่งมีการกวาดล้างในปัจจุบันและการหยุดพักน้อยกว่าสองปีอาจไม่จำเป็นต้องทำการตรวจสอบการกวาดล้างอื่น
การเตือน
คำตอบที่ไม่ถูกต้องเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมในอดีตหรือเครดิตที่ค้างชำระอาจทำให้ผู้ตรวจสอบตั้งคำถามถึงความน่าเชื่อถือของคุณ ให้แน่ใจว่าตอบคำถามทุกข้ออย่างซื่อสัตย์และอย่างสุดความรู้ พิจารณารับรายงานเครดิตก่อนที่จะกรอกแบบฟอร์มการกวาดล้าง
