ผู้ประเมินผลโครงการหรือที่เรียกว่านักวิเคราะห์ด้านการจัดการออกแบบและดำเนินการระบบเพื่อตรวจสอบรายการที่เสนอในสถานศึกษาสถานบริการดูแลที่อยู่อาศัยสถานที่ทำงานและหน่วยงานราชการ พวกเขาบันทึกจุดแข็งและจุดอ่อนของโปรแกรมและให้คำแนะนำเพื่อปรับปรุงความสำเร็จ ผู้ประเมินโปรแกรมหลายคนเป็นเจ้าของกิจการและทำงานเป็นที่ปรึกษาด้านสัญญา
ความรับผิดชอบของ Program Evaluator
ผู้ประเมินโปรแกรมสร้างกระบวนการตรวจสอบเพื่อประเมินประสิทธิภาพของโปรแกรมโดยการพัฒนาวิธีการป้อนกลับดำเนินการสัมภาษณ์ผู้ใช้และบันทึกผลลัพธ์สำหรับการประเมินผล ผู้ประเมินโปรแกรมจำเป็นต้องฝึกอบรมเจ้าหน้าที่โปรแกรมเพื่อสัมภาษณ์ลูกค้าและบันทึกข้อมูล เขาสร้างแผนเพื่อเพิ่มคุณภาพการเขียนโปรแกรมและความพึงพอใจของผู้ใช้และอาจต้องจัดทำรายงานประจำปีและประจำปีแก่ผู้มีส่วนได้เสียทั้งหมด
$config[code] not foundทักษะที่จำเป็นสำหรับโปรแกรมประเมินผล
การประเมินผลโปรแกรมต้องการทักษะการสื่อสารที่ดีเยี่ยมพร้อมความสามารถในการเขียนรายงานและพูด ผู้ประเมินโปรแกรมควรคุ้นเคยกับเทคนิคและเทคโนโลยีการรวบรวมข้อมูลในปัจจุบัน เขาจะต้องสามารถวิเคราะห์และตีความข้อมูลได้ จำเป็นต้องมีทักษะมนุษยสัมพันธ์ที่ดีและมีความรู้เกี่ยวกับเทคนิคการสัมภาษณ์ด้วย ผู้สมัครที่เหมาะสมที่สุดมีทัศนคติเป็นทีมสำหรับการฝึกอบรมผู้อื่นในโปรแกรมและท่าทางที่เป็นมืออาชีพสำหรับการโต้ตอบกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและผู้ใช้โปรแกรม
วิดีโอประจำวันนี้
มาถึงคุณโดย Sapling มาถึงคุณโดย Saplingการศึกษาและประสบการณ์
ตำแหน่งผู้ประเมินผลระดับต้นต้องมีวุฒิการศึกษาอย่างน้อยปริญญาตรีสาขาบริหารธุรกิจหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง ตำแหน่งขั้นสูงจำเป็นต้องมีปริญญาโทหรือปริญญาเอก หลักสูตรควรครอบคลุมถึงธุรกิจการประเมินผลการตลาดการออกแบบโปรแกรมจิตวิทยาการวิจัยและสถิติ นายจ้างจำนวนมากต้องการการศึกษาเพิ่มเติมและประสบการณ์ในอุตสาหกรรมที่ให้บริการงาน ตัวอย่างเช่นผู้ประเมินโปรแกรมในสถานพยาบาลอาจเป็นพยาบาล
เงินเดือนสำหรับผู้ประเมินโปรแกรม
เงินเดือนสำหรับผู้ประเมินโครงการแตกต่างกันไปอย่างมากจากงานของรัฐไปยังภาคเอกชน สำนักงานสถิติแรงงานสหรัฐรายงานเงินเดือนประจำปีแบบปานกลางสำหรับนักวิเคราะห์การจัดการที่ $ 78,600 ในปี 2012
งาน Outlook สำหรับโปรแกรมประเมินผล
ตามที่ BLS ตำแหน่งสำหรับผู้ประเมินผลโครงการจะเพิ่มขึ้น 19 เปอร์เซ็นต์ระหว่างปี 2012 และ 2022 คาดว่าการเติบโตอย่างรวดเร็วนี้เป็นผลมาจากความต้องการที่เพิ่มขึ้นจากธุรกิจและองค์กรภาครัฐ แม้ว่าจะมีงานเพิ่มเข้ามาจำนวนมากในอุตสาหกรรม แต่การแข่งขันจะยังคงแข็งแกร่ง ผู้สมัครที่มีวุฒิการศึกษาขั้นสูงความรู้เฉพาะและประสบการณ์ในอุตสาหกรรมจะมีความได้เปรียบ
ข้อมูลเงินเดือน 2016 สำหรับนักวิเคราะห์การจัดการ
นักวิเคราะห์การจัดการได้รับเงินเดือนประจำปีเฉลี่ยอยู่ที่ $ 81,330 ในปี 2559 ตามสำนักงานสถิติแรงงานของสหรัฐอเมริกา นักวิเคราะห์ด้านการจัดการได้รับเงินเดือนเปอร์เซ็นที่ 25 ของ $ 60,950 ซึ่งหมายถึง 75 เปอร์เซ็นต์ที่ได้รับมากกว่าจำนวนนี้ เงินเดือนเปอร์เซ็นไทล์ที่ 75 คือ $ 109,170 ซึ่งหมายถึงร้อยละ 25 ที่จะได้รับมากขึ้น ในปี 2559 มีคน 806,400 คนทำงานในสหรัฐอเมริกาในฐานะนักวิเคราะห์การจัดการ
