โปรโตคอล Office คือทัศนคติกฎมารยาทและแนวทางปฏิบัติที่ครอบคลุมวิธีที่ดีที่สุดในการปฏิบัติงานมันมาจากการประชุมทางสังคม แต่ยังมาจากกฎหมายที่ปกป้องผู้คนจากการถูกคุกคามในงาน
ผู้เชี่ยวชาญพิธีสารสำนักงาน
ผู้เชี่ยวชาญด้านโปรโตคอลสำนักงานเป็นที่ปรึกษาให้กับธุรกิจ เธอให้คำแนะนำแก่ลูกค้าในเรื่องต่าง ๆ เช่นการแก้ไขข้อขัดแย้งและขั้นตอนการล่วงละเมิดทางเพศ ผู้เชี่ยวชาญด้านโปรโตคอลของ Office สร้างโปรแกรมการฝึกอบรมที่ช่วยให้พนักงานเรียนรู้ขอบเขตของพฤติกรรมทางการเมืองและสังคมที่ยอมรับได้จึงช่วยให้ บริษัท ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้นรวมถึงหลีกเลี่ยงการถูกฟ้องร้อง
$config[code] not foundการป้องกันความขัดแย้ง
การป้องกันความขัดแย้งและจัดการกับมันอย่างเหมาะสมเมื่อมันเกิดขึ้นในที่ทำงานคือเป้าหมายของโปรโตคอลสำนักงาน ชุดวิธีปฏิบัติที่เป็นลายลักษณ์อักษรที่ดีรวมถึงการฝึกอบรมและการดำเนินการตามนโยบายการแก้ไขข้อขัดแย้งที่เหมาะสมช่วยให้บรรลุเป้าหมายนี้ พนักงานจะต้องมีช่องทางที่ชัดเจนในการจัดการกับความขัดแย้งกับขั้นตอนการเขียนเป็นขั้นตอนเพื่อให้ผู้บริหารมีส่วนร่วมเมื่อจำเป็น
ก็ดีสถานที่ทำงานมีประสิทธิผล
พฤติกรรมขนาดเล็กเป็นส่วนสำคัญของโปรโตคอลสำนักงาน พวกเขารวมถึงการกระทำที่เรียบง่ายและเป็นสากลเช่นการพูดว่า "ขอบคุณ" และ "ได้โปรด" ทำความสะอาดตัวเองในพื้นที่ส่วนกลางและงดเว้นจากการนินทา พฤติกรรมเหล่านี้ยังรวมถึงการไม่ขายผลิตภัณฑ์ให้เพื่อนร่วมงานไม่ขัดจังหวะผู้อื่นใช้สุขอนามัยส่วนบุคคลที่ดีและปฏิบัติต่อทุกคนด้วยความเคารพ