วิธีการสร้างเรซูเม่ที่ดี

ประวัติการทำงานที่อัปเดตเป็นสิ่งจำเป็นไม่ว่าคุณจะเป็นผู้สมัครงานเป็นครั้งแรกคุณถูกปลดออกจากงานหรือคุณทำงาน แต่กำลังมองหาตำแหน่งที่ดีขึ้น นี่เป็นเรื่องจริงโดยเฉพาะอย่างยิ่งในภาวะเศรษฐกิจที่สั่นคลอนซึ่งงานหายากกว่าที่เคยทำมาหลายทศวรรษ เมื่อตำแหน่งเปิดขึ้นหรือคุณได้ยินเกี่ยวกับกิ๊กใหม่ที่น่าสนใจคุณจะต้องพร้อมที่จะกระโดดหางานที่มีประวัติการทำงานที่อัปเดตอยู่ในมือ

$config[code] not found

ที่ด้านบนของประวัติย่อของคุณภายใต้ส่วนหัวที่มีชื่อที่อยู่และข้อมูลการติดต่ออื่น ๆ ของคุณให้เขียนย่อหน้าที่อธิบายถึงวัตถุประสงค์ของคุณด้วยภาษาที่ชัดเจนและกระชับซึ่งรวมถึงตำแหน่งเฉพาะที่คุณกำลังสมัคร

ภายใต้วัตถุประสงค์ของคุณสร้างคำสั่งการสร้างแบรนด์ส่วนบุคคล ควรประกอบด้วยหนึ่งประโยคที่แสดงให้เห็นถึงสิ่งที่ทำให้คุณแตกต่างจากผู้สมัครที่เหลือ มันควรจะสื่อให้เห็นว่าคุณคือใครสิ่งที่คุณเก่งและประโยชน์ที่คุณได้รับจากนายจ้างในภาษาเชิงปริมาณ (เงินร้อยละหรือเวลาที่ได้รับหรือบันทึกไว้)

นี่คือตัวอย่างของคำแถลงการณ์การสร้างแบรนด์ส่วนบุคคล:“ นักข่าวมืออาชีพที่มี 35 ปีในอุตสาหกรรมหนังสือพิมพ์และความรู้อย่างละเอียดเกี่ยวกับกระบวนการสร้างโต๊ะทำงานในเมืองและกระบวนการคัดลอกโต๊ะทำงานซึ่งนำทีมนักเขียนไปสู่รางวัล AP มากกว่า 20 รางวัลและทีมศิลปินกราฟิก และคัดลอกบรรณาธิการมาแล้วมากกว่า 15 รางวัลในช่วงทศวรรษที่ผ่านมา”

รายการถัดไปในประวัติย่อของคุณควรเป็นบทสรุปของคุณสมบัติที่เน้นว่าคุณจะเป็นประโยชน์ต่อนายจ้างของคุณอย่างไร รวมถึงความสำเร็จที่เฉพาะเจาะจงซึ่งมุ่งเน้นไปที่ความสำเร็จเหล่านั้นช่วยให้ บริษัท ปัจจุบันหรืออดีตของคุณประหยัดหรือสร้างรายได้อย่างไร ไปข้างหน้าคุยโม้!

ทำวิจัยเกี่ยวกับจุดแข็งของคุณเองและความต้องการของ บริษัท ตัวอย่างเช่นพูดคุยกับเพื่อนและเพื่อนร่วมงานเกี่ยวกับจุดแข็งของคุณ ค้นหาความสัมพันธ์ระหว่างคุณลักษณะและทักษะที่จำเป็นสำหรับงานใหม่ที่คุณกำลังมองหา

ใช้คำรับรองและการรับรอง ทำให้สั้น ๆ รวมถึงชื่อและชื่อของบุคคลที่คุณอ้างพร้อมกับความร่วมมือทางวิชาชีพและข้อมูลการติดต่อ รวมการรับรองเหล่านี้โดยตรงภายใต้สรุปคุณสมบัติของคุณ

จากนั้นเพิ่มการสรุปคำหลักรายการ buzzwords ของอุตสาหกรรมที่รวมอยู่ในประวัติย่อของคุณและเฉพาะเจาะจงกับตำแหน่งที่คุณสมัคร นายจ้างหลายรายใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์เพื่อระบุคำหลักและตั้งค่าสถานะการสมัครงานเพื่อพิจารณาต่อไป

อย่าลืมใช้คำหลักที่เป็นที่นิยมเหล่านี้:“ การแก้ปัญหา,”“ ความเป็นผู้นำ” และ“ การสื่อสารด้วยวาจาและลายลักษณ์อักษร” ใช้คำย่อของอุตสาหกรรมทั่วไปนอกเหนือจากการสะกดคำย่อทั่วไป

ยิ่งเอกสารของคุณมีคำหลักมากเท่าใดก็ยิ่งมีโอกาสมากขึ้นเท่านั้นที่จะจัดอันดับ“ ความหนาแน่นของคำหลัก” ให้มากขึ้นและยิ่งมีโอกาสถูกเรียกสัมภาษณ์มากเท่าไหร่

เพิ่มสรุปคำหลักนี้ซึ่งควรมีเพียงหนึ่งย่อหน้าหลังจากสรุปคุณสมบัติและคำรับรองของคุณ แต่ก่อนประวัติงานของคุณ

แม้ว่าประวัติย่อของคุณจะไม่ถูกสแกนด้วยคอมพิวเตอร์สำหรับคำหลักบุคคลที่อ่านจะได้รับการสรุปคำหลักและสแกนหาคำที่ระบุคุณสมบัติทักษะและประสบการณ์ที่จำเป็นสำหรับตำแหน่งที่คุณสมัคร

สุดท้าย แต่ไม่ท้ายสุดต้องบอกรายละเอียดประสบการณ์ประวัติการทำงานของคุณและความสำเร็จที่สำคัญและมีความเกี่ยวข้องอื่น ๆ ปิดโดยย่อการศึกษาของคุณรวมถึงวันที่คุณได้รับปริญญา

พิจารณาการจัดรูปแบบที่เหมาะกับคุณที่สุด คุณสามารถแสดงข้อมูลนี้ตามลำดับเวลาตั้งแต่ปัจจุบันหรือล่าสุดจนถึงเร็วที่สุด (นี่เป็นวิธีที่พบบ่อยที่สุด) แต่อาจไม่ใช่วิธีที่ดีที่สุดในการเน้นย้ำคุณสมบัติของคุณ

คุณสามารถเลือกที่จะจัดกลุ่มความสำเร็จของคุณตามประเภทเช่นประสบการณ์ด้านการบริหารทักษะคอมพิวเตอร์และรางวัลและเกียรติยศ เขียนทักษะที่เกี่ยวข้องมากที่สุดก่อนและสำคัญที่สุดน้อยที่สุด รูปแบบนี้เหมาะที่สุดหากคุณเปลี่ยนอาชีพหรือหากคุณมีช่องว่างในประวัติการทำงาน

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณมุ่งเน้นไปที่ความสำเร็จของคุณ อย่าฝังไว้ในรายการหน้าที่และความรับผิดชอบ ปริมาณผลลัพธ์ของความสำเร็จของคุณโดยใช้ตัวเลขเฉพาะจำนวนเงินดอลลาร์และเปอร์เซ็นต์ โน้มน้าวนายจ้างที่คาดหวังของคุณว่าคุณจะเป็นทรัพย์สินของ บริษัท

อย่ารวมการจ้างงานหรือประสบการณ์อื่นที่มีอายุมากกว่า 15 ปี จำกัดความยาวของประวัติย่อไม่เกินสองหน้า

พิสูจน์อักษรและแก้ไข ใช้ความผิดพลาดเพียงครั้งเดียวซึ่งนายจ้างของคุณอาจสังเกตเห็นเพื่อให้เรซูเม่ของคุณออกจากกอง "to-call"

ปลาย

ให้สอดคล้องกับวันที่ตัวย่อและสไตล์

เมื่อประวัติย่อของคุณเป็นปัจจุบันแล้วอย่าเพิ่งส่งหรือโพสต์ออนไลน์แล้วรอ ฝึกฝนผู้ติดต่อผ่านเครือข่ายและไซต์เครือข่ายสังคมออนไลน์ เริ่มทวีตบน Twitter อัปเดตหน้า Facebook ของคุณและเข้าร่วมในฟอรัมอุตสาหกรรมและบล็อกอย่างมืออาชีพ

เมื่ออัปเดตประวัติย่อของคุณแล้วให้อัปเดตงานต่อไป

ติดตามแนวโน้มปัจจุบันสำหรับประวัติย่อและโปรไฟล์ออนไลน์

เก็บสมุดบันทึกการตรวจสอบประสิทธิภาพรายงานอีเมลความสำเร็จและรายการเป้าหมายที่อัปเดตซึ่งสามารถช่วยคุณอัปเดตประวัติการทำงานของคุณได้

ขอคำติชมและคำติชมเกี่ยวกับประวัติย่อของคุณจากเพื่อนร่วมงานและเพื่อน ๆ

การเตือน

อย่าใช้คำว่า“ ฉัน”“ เขา” หรือ“ เธอ” ในเรซูเม่เริ่มต้นแต่ละประโยคด้วยคำกริยาตัวอย่าง:“ ดำเนินการเกินความคาดหวังของหัวหน้างานอย่างต่อเนื่องส่งผลให้มีการตรวจสอบประสิทธิภาพสูงสุดในแผนก ”

หากคุณมีช่องว่างระหว่างงานให้กรอกด้วยโครงการที่คุณทำงานหรือฝึกอบรมที่คุณทำเสร็จในช่วงเวลาหยุดงาน

หากคุณถูกไล่ออกจงซื่อสัตย์กับมัน อย่าอ้างสิทธิ์ทำงานใน บริษัท หากคุณไม่ได้ทำงานที่นั่นอีกต่อไป

อย่าแยกงานออกจากประวัติการทำงานของคุณไม่ว่าคุณจะทำงานที่นี่เพียงสั้น ๆ คุณไม่จำเป็นต้องอธิบายเหตุผลในการออกเดินทางของคุณในเรซูเม่ แต่คุณควรเตรียมพร้อมที่จะพูดคุยในระหว่างการสัมภาษณ์

ไม่รวมถึงการลดอันดับในประวัติย่อของคุณ

หากคุณทำงานให้กับ บริษัท ใด บริษัท หนึ่งเป็นเวลานานให้รายละเอียดการเคลื่อนไหวของคุณภายใน บริษัท ดังกล่าวโดยการระบุตำแหน่งที่คุณดำรงตำแหน่งไว้ทั้งหมดและความสำเร็จทั้งหมดของคุณ

หากคุณเพิ่งจบการศึกษาระดับวิทยาลัยหรือมีประสบการณ์การทำงานเพียงเล็กน้อยให้รวมการฝึกงานและตำแหน่งอาสาสมัครที่คุณเคยจัดไว้ คุณยังสามารถรวมข้อมูลเกี่ยวกับกลุ่มหรือองค์กรใด ๆ ที่คุณเคยเข้าร่วมและชั้นเรียนหรือการฝึกอบรมใด ๆ ที่คุณทำเสร็จแล้ว