การทดสอบการประกอบอาชีพ

การทดสอบการประกอบอาชีพเป็นขั้นตอนมาตรฐานที่ใช้ในการประเมินจุดแข็งจุดอ่อนค่านิยมและลักษณะบุคลิกภาพของแต่ละอาชีพ นอกเหนือจากการช่วยให้ผู้ทำแบบทดสอบสำรวจทางเลือกด้านอาชีพการทดสอบด้านอาชีพยังถูกใช้โดยแผนกทรัพยากรบุคคลเพื่อเลือกผู้สมัครที่ดีที่สุดสำหรับการเปิดงาน

ฟังก์ชัน

โดยใช้เครื่องมือเช่นแบบสอบถามบุคลิกภาพและการทดสอบความสามารถทางปัญญาการสอบการประกอบอาชีพช่วยให้ที่ปรึกษาและนายจ้างกำหนดคุณสมบัติของพนักงานสำหรับการส่งเสริมและทำนายความต้องการในการฝึกอบรม การทดสอบยังช่วยให้ผู้ทำการทดสอบระบุสไตล์ความเป็นผู้นำการตั้งค่าการทำงานและแรงจูงใจภายในและภายนอก

$config[code] not found

ประเภท

ในขณะที่การทดสอบอาชีพประกอบอาชีพจะตรวจสอบความฉลาดโดยรวมของผู้เชี่ยวชาญการทดสอบบางอย่างมุ่งเน้นไปที่ความสามารถในการพิมพ์การสะกดและไวยากรณ์การตอบสนองเชิงพฤติกรรมต่อสถานการณ์ที่เฉพาะเจาะจงและทักษะการใช้คอมพิวเตอร์ การทดสอบด้านอาชีพอื่น ๆ ระบุประเภทของบุคลิกภาพและค่านิยมส่วนบุคคล

วิดีโอประจำวันนี้

มาถึงคุณโดย Sapling มาถึงคุณโดย Sapling

การพิจารณา

ที่ปรึกษาด้านอาชีพและนายจ้างจะต้องพิจารณาว่าการทดสอบด้านอาชีพนั้นมีความคุ้มค่าและเหมาะสมกับตำแหน่งงานหรือไม่ ผู้ทำการทดสอบต้องประเมินวิธีการรวมผลการทดสอบด้านการประกอบอาชีพเข้ากับการค้นหางานของพวกเขาในขณะที่ผู้ว่าจ้างต้องกำหนดวิธีที่ดีที่สุดในการรวมผลลัพธ์ลงในกระบวนการคัดเลือกสำหรับผู้สมัครที่มีคุณสมบัติ