ฉันจะเจรจาจ่ายเงินสำหรับงานที่สัมภาษณ์ได้อย่างไร

สารบัญ:

Anonim

ในบางช่วงของการสัมภาษณ์งานอาจมีคำถามของการชดเชย สิ่งนี้อาจทำให้เกิดความกังวลใจสำหรับผู้หางานโดยเฉพาะผู้ที่ไม่มีประสบการณ์ เช่นเดียวกับแง่มุมอื่น ๆ ของการสัมภาษณ์งานกุญแจสู่ความสำเร็จในการเจรจาต่อรองเงินเดือนคือการเตรียมความพร้อมและความมั่นใจ โชคดีที่แง่มุมเหล่านี้ไปด้วยกัน ทำการบ้านของคุณอย่างถูกต้องและคุณสามารถเจรจาด้วยความมั่นใจ

เตรียมการ

หากคุณไม่ทราบว่าตำแหน่งของคุณควรจ่ายอะไรคุณจะเสียเปรียบอย่างมากเมื่อไปสัมภาษณ์งาน สองปัจจัยหลักกำหนดเงินเดือน: ตำแหน่งและประสบการณ์ ท้ายที่สุดนักวิเคราะห์ระดับเริ่มต้นจะมีประสบการณ์น้อยกว่านักวิเคราะห์อาวุโสที่มีประสบการณ์อย่างน้อย 20 ปี รวบรวมข้อมูลเกี่ยวกับเงินเดือนโดยเฉลี่ยสำหรับตำแหน่งและระดับประสบการณ์ของคุณ สำนักงานสถิติแรงงานของสหรัฐฯเป็นแหล่งข้อมูลที่ดีสำหรับใช้ในการค้นหาของคุณ ด้วยการมีตัวเลขและข้อมูลในการสำรองคุณทำให้คุณอยู่ในตำแหน่งเจรจาที่แข็งแกร่ง

$config[code] not found

อย่าถามก่อน

ในระหว่างการสัมภาษณ์งานผู้ที่กล่าวถึงเงินก่อนมักจะเป็นคนที่แพ้ อย่าถามว่าตำแหน่งจ่ายอะไร ในกรณีที่ไม่น่าเป็นไปได้ที่ผู้สัมภาษณ์จะไม่นำมาสัมภาษณ์คุณไม่ควรทำเช่นนั้น มีโอกาสที่เขาจะถามคุณเกี่ยวกับระดับค่าตอบแทนในปัจจุบันของคุณ ตอบอย่างสุจริตและรอการติดตาม หากเขาถามระดับการชดเชยที่คุณต้องการเพียงแค่บอกว่าคุณต้องการ“ ข้อเสนอที่สอดคล้องกับตำแหน่งและระดับประสบการณ์ของฉัน”

วิดีโอประจำวันนี้

มาถึงคุณโดย Sapling มาถึงคุณโดย Sapling

จงมั่นใจ

เมื่อถึงจุดหนึ่งผู้สัมภาษณ์จะยื่นข้อเสนอหรือกดคุณเพื่อขอเงินเดือนของคุณ เมื่อมาถึงจุดนั้นให้เขาจำนวนที่คุณได้มาผ่านการวิจัยของเขา หากเขาหยุดชะงักบอกเขาว่าคุณได้ทำการวิจัยอย่างละเอียดและตัวเลขนั้นสอดคล้องกับงานสำหรับคนที่มีประสบการณ์ยาวนานหลายปี ชัดเจนตรงและสบตา ด้วยการแสดงความมั่นใจคุณจะแสดงให้เขาเห็นว่าคุณรู้คุณค่าของคุณและคุณจะไม่ยอมให้ตัวเองต่ำไป

ตอบคำถามของคุณ

เมื่อการเจรจาคืบหน้าผู้สัมภาษณ์จะไปถึงจุดที่เขายืนหยัด หากไม่มีการพูดคุยกันอีกแล้วขอขอบคุณผู้สัมภาษณ์และบอกเขาว่าคุณจะต้องพิจารณา ไม่ว่าจะเป็นข้อเสนอที่ต่ำจนเส้นขอบบนดูถูกหรือสูงกว่าความฝันที่ดุร้ายที่สุดของคุณคุณไม่ต้องการที่จะกระโดดข้ามมัน หากต่ำเกินไปคุณจะให้เวลาผู้สัมภาษณ์พิจารณาใหม่บางทีอาจถึงเวลาพบผู้สมัครอื่นที่มีคุณสมบัติต่ำกว่า เขาอาจรู้ได้ว่าเขาจะต้องให้คุณมากกว่านี้หรือมอบงานให้กับคนที่จะทำงานให้น้อยลง หากข้อเสนอสูงและคุณกระโดดไปคุณจะลดความเสี่ยงในการเจรจาเมื่อถึงเวลาจ่ายเงินในอนาคต ไม่ว่าจะด้วยวิธีใดเมื่อเหลือความมั่นใจและรู้คุณค่าของคุณคุณจะสามารถเจรจาต่อรองเงินเดือนได้สำเร็จ