ไม่มีมนุษย์คนใดเป็นเกาะและผู้ประกอบการทุกคนต้องการเครือข่ายการสนับสนุน แม้ว่าการมีเครือข่ายเพื่อนฝูงเพื่อนและครอบครัวเป็นสิ่งสำคัญ แต่ก็มีความสำคัญเท่าเทียมกันที่จะต้องมีที่ปรึกษาให้ทำหน้าที่เป็นคณะกรรมการที่ทำให้เกิดเสียงทำให้คุณต้องรับผิดชอบและเป็นเสียงแห่งเหตุผล แต่การหาผู้ให้คำปรึกษาที่เหมาะสมนั้นเป็นมากกว่าการหาคนที่คุณชื่นชมและขอคำแนะนำจากพวกเขา
ดังนั้นเราจึงขอให้สมาชิกสภา Young Entrepreneur Council (YEC) เป็นองค์กรไม่แสวงหากำไรที่ได้รับเชิญเท่านั้นซึ่งประกอบด้วยผู้ประกอบการรุ่นเยาว์ที่มีแนวโน้มมากที่สุดของประเทศคำถามนี้
“ ในฐานะผู้ประกอบการ Gen Y คุณมองหาอะไรเมื่อมองหาที่ปรึกษาจากผู้นำทางธุรกิจ”
นี่คือสิ่งที่พวกเขาพูดว่า:
1. Failure Plus Success
“ ฉันต้องการคำแนะนำจากผู้ที่เคยทำมาสองสามครั้งแล้วเห็นความล้มเหลวและความสำเร็จตลอดเส้นทาง ความล้มเหลวทำให้ผู้ประกอบการเข้าใจในกระบวนการสร้างธุรกิจ นอกเหนือจากประสบการณ์ที่ฉันค้นหาความรู้เฉพาะโดเมน - คนที่มีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งในการกระจายการระดมทุนหรือการพัฒนาผลิตภัณฑ์เป็นต้น ข้อมูลเชิงลึกเฉพาะด้านนั้นมีค่า” ~ Derek Shanahan, Foodtree
2. ประสบการณ์ในอุตสาหกรรมของฉัน
“ คุณควรเลือกพี่เลี้ยงของคุณตามไลฟ์สไตล์ของพวกเขา ตัวอย่างเช่นหากคุณต้องการบริหาร บริษัท เทคโนโลยีขนาดใหญ่สักวันหนึ่งคุณควรเลือกผู้บริหารเทคโนโลยี ในทางกลับกันถ้าคุณต้องการที่จะเป็นวิทยากรมืออาชีพคุณควรไปหลังจากผู้บรรยายที่มีประสบการณ์ซึ่งสามารถให้ข้อมูลเชิงลึกและคำแนะนำแก่คุณ” ~ Dan Schawbel การสร้างแบรนด์พันปี
3. คนที่สอดคล้องกับค่านิยมของฉัน
“ มีคนที่ประสบความสำเร็จมากมายในโลกนี้ อย่างไรก็ตามมีเพียงไม่กี่คนเท่านั้นที่จะสอดคล้องกับค่านิยมและมุมมองโลกของคุณ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าได้หาที่ปรึกษาที่สามารถเชื่อมต่อกับวิสัยทัศน์ของ บริษัท และวิธีที่คุณต้องการเปลี่ยนแปลงโลก นอกจากนี้ดูเพื่อดูว่าบันทึกการติดตามของพวกเขาคล้ายกับที่คุณจินตนาการด้วยตัวคุณเองหรือไม่” ~ Brenton Gieser, JoynIn
4. คำแนะนำมากกว่าความสัมพันธ์
“ ฉันมองหาบุคคลที่ประสบความสำเร็จในธุรกิจเสริมของตัวเอง - คนที่สร้างความสัมพันธ์กับเครือข่ายพันธมิตรที่มีศักยภาพ โดยให้ผู้ให้คำปรึกษาในกระบวนการสร้างธุรกิจของฉันเขาหรือเธอจะภูมิใจในมันและต้องการเห็นมันเติบโตและประสบความสำเร็จ ด้วยความสัมพันธ์ที่มีอยู่ของพวกเขาการเข้าถึงก็เป็นเพียงการแนะนำเท่านั้น” ~ Benjamin Leis, Sweat EquiTees
5. ประวัติความสำเร็จที่พิสูจน์แล้ว
“ ฉันมองหาผู้นำทางธุรกิจที่ยอดเยี่ยมพร้อมด้วยประวัติความสำเร็จที่พิสูจน์แล้ว ฉันยังพิจารณาเรื่องราวของพวกเขาที่พวกเขาเริ่มสิ่งที่พวกเขาเริ่มต้นด้วยและสิ่งที่พวกเขาได้กลายเป็น ฉันชอบที่จะเชื่อมต่อกับที่ปรึกษาที่แบ่งปันเรื่องราวที่คล้ายกันกับฉันเพราะพวกเขาเป็นที่ปรึกษาที่อยู่ในรองเท้าของฉันอย่างแท้จริงแน่นอนพี่เลี้ยงที่มีการเชื่อมต่อที่ดีก็ดีเช่นกัน” ~ Lucas Sommer, Audimated
6. คนที่รู้ว่าเส้นทางของฉันแตกต่าง
“ เมื่อฉันตัดสินใจออกไปด้วยตัวเองเห็นได้ชัดว่าที่ปรึกษาของฉันเป็นคนแรกที่ฉันหันไปหาข่าว หากคุณโชคดีพอที่จะมีที่ปรึกษาที่ยอดเยี่ยมพวกเขาจะรู้ว่าเส้นทางที่พวกเขาไปนั้นจะแตกต่างจากของคุณ แต่ก็ยังสามารถให้คำแนะนำที่สามารถช่วยเหลือคุณได้ หากที่ปรึกษาของคุณเริ่มพยายามที่จะห้ามคุณหรือหล่อหลอมคุณเป็นรุ่นน้องให้หาคนใหม่” ~ Sydney Owen, 3Ring Media
7. นักกีฬาตรง
“ ในฐานะผู้ประกอบการ Gen Y ฉันมองหาผู้นำธุรกิจที่ตรงไปตรงมาให้คำปรึกษากับฉัน ฉันให้ความสำคัญกับประสบการณ์และความจริงที่ไม่มีการแก้ไขบางครั้งมีความซื่อสัตย์และโหดร้ายที่พวกเขาต้องแบ่งปัน ฉันไม่ต้องการให้พวกเขาชูคำแนะนำเพราะปัญญาของพวกเขาจะทำให้ฉันเป็นนักธุรกิจที่ดีขึ้นอย่างไม่ต้องสงสัย” ~ Lauren Maillian Bias แบรนด์การตลาดระดับหรู
8. ถนนสองทาง
“ ฉันมองหาคนที่ไม่เพียง แต่นำคุณค่ามาให้ฉันด้วยคำแนะนำและการเชื่อมต่อของพวกเขา แต่ยังมีคนที่ฉันสามารถนำมาซึ่งคุณค่า พี่เลี้ยงที่ดีที่สุดคือถนนสองทาง หากคุณเพียงแค่พยายามเรียนรู้จากใครบางคนพวกเขาเป็นครูไม่ใช่ที่ปรึกษา มันควรจะเป็นความสัมพันธ์แบบให้แล้วเอาไป” - Nathan Lustig, Entrustet
9. คนที่ได้รับในที่ที่ฉันไป
“ มันจะช่วยได้ถ้าเราเป็น simpatico ถ้าพวกเขา“ พาฉันไป” และเข้าใจว่าฉันต้องการไปที่ไหนกับธุรกิจของฉัน ฉันยังดูว่าพวกเขาดำเนินธุรกิจอย่างไร หากพวกเขาดูเหมือนว่าพวกเขามีความสุขและสนุกสนานนั่นแปลเป็นคนที่ฉันรักที่จะเรียนรู้จาก” ~ Nathalie Lussier, Nathalie Lussier Media
11 ความคิดเห็น▼
